Как закрыть ооо

Как закрыть ООО самостоятельно: пошаговая инструкция, рекомендации и необходимые документы

как закрыть ооо

Ваш бизнес из когда-то успешного дела превратился в убыточный? Или накопленные долги и обязательства перед государством стали тяжелым балластом? Необходимо действовать и как можно быстрее. Мы готовы помочь вам практическими советами и в деталях рассказать, как самостоятельно закрыть ООО с наименьшими потерями. Процесс это сложный, но если знать все тонкости и запастись терпением – вы избавитесь от предприятия и сможете избежать негативных последствий.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам:

  • +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область)
  • +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург и область)
  • +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Правильный подход

Уважаемые господа, прежде чем приступить к процедуре ликвидации, необходимо очень тщательно проанализировать сложившуюся ситуацию. И только после сбора актуальной и информации выбирать способ закрытия предприятия. Существует 2 варианта исполнения ликвидации: официальный и альтернативный. Отметим, что официальная ликвидация всегда лучше. Ее виды:

Решите Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 доб. 882.

Консультация бесплатна!

  • Принудительное закрытие ООО – причины такого действия ничем не отличаются от добровольного закрытия. Важный нюанс: не вы принимаете «нужное» решение, а вас к нему принуждают. Как только налоговая поймет, что вы для нее «потеряны», то есть не платите налоги, не сдаете отчетности – вам выставят предписание с требованием закрыть организацию. Не стоит допускать такого сценария, ведь от вас потребуют принудительно погасить все кредиторские обязательства и налоговые платежи в полном объеме! Но и это не самое страшное: если нет средств, готовьтесь к тому, что вас вынудят расплачиваться собственным имуществом.
  • Добровольное закрытие – самый лучший вариант из всех предложенных законом. И вот почему: вы сможете законно избежать субсидиарной ответственности. То есть даже при наличии долгов и возникших сложностей с ликвидацией вас не заставят расплачиваться своим нажитым имуществом. У вас будет возможность пройти всю процедуру поэтапно и решать проблемы по мере их поступления. Времени процедура займет немало (от 1 до 6 месяцев), но зато вы сможете спать спокойно после того, как вас исключат из ЕГРЮЛ.
  • Банкротство – отличный вариант для предприятий, которые имеют серьезные долги. Не стоит бояться такой процедуры – иногда именно она спасает человека от полного разорения. В процессе процедуры с вас успешно спишут долги (если у вас действительно нет средств) и вы с чистой совестью сможете открыть другое предприятие.

Альтернатива есть!

Если вам не подходит ни один из официальных видов закрытия ООО, можно пойти другим путем. Альтернативная ликвидация станет отличным выходом если:

  • Вам необходимо оперативно избавиться от предприятия, но времени на официальную процедуру уже нет.
  • Накопились большие долги по налоговым обязательствам (штрафы, пени) или у вас нет возможности рассчитаться с кредиторами вовремя.

В такой ситуации можно прибегнуть к таким мерам:

  1. Ликвидировать ООО путем продажи.
  2. Реорганизовать предприятие: произвести слияние или «попасть» под поглощение.
  3. Сменить генерального директора и учредителя компании.

Но и здесь есть свои нюансы: даже если «грамотные» юристы заверят вас, что после альтернативного закрытия вы освобождаетесь, как директор или учредитель от всей ответственности  за деятельность вашей компании – ищите другого правозащитника. В случае необходимости органы МВД и ФНС призовут вас к ответу очень оперативно, несмотря на то что права собственности на ООО уже давно перерегистрированы на другое лицо.

С чего начать?

Очень важно правильно подготовиться к процессу ликвидации ООО. Начните с подсчета всех имеющихся задолженностей: налоги, долги перед фондами, кредиторские и дебиторские обязательства.

Максимально документируйте все цифры: справки, выписки, квитанции, требования – это позволит вам чувствовать себя уверенным перед налоговой при проверке. К тому же стоит тщательно поинтересоваться, какова ставка пени, штрафов и т.д.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам:

  • +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область)
  • +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург и область)
  • +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Так вы сможете оперировать реальными суммами и не поддаваться на провокации проверяющих органов, которые грозят вам полным разорением.

Приступаем к процессу – первый этап

Подготавливаем первичный пакет документов. Для этого созывайте собрание всех участников, все результаты обсуждений и договоренностей зафиксируйте в письменной форме: решение о ликвидации ООО, где укажите причину и методику осуществления процесса. Необходимо определиться, кто станет ликвидатором, и выбрать ликвидационную комиссию. Помимо этого придется составить такие бумаги:

  • Форма 15001 (образец) – сообщение о принятии решения о ликвидации, заверяет нотариус.
  • Ф-С09-4 (образец) – официальная форма о начале процесса ликвидации.
  • Ф-15002 (образец) – документ о назначении комиссии, которая будет заниматься ликвидацией.

Второй этап

Следующим шагом станет поход в налоговую и во внебюджетные фонды. Внимательно отнеситесь к срокам –  в течение 3 дней сдайте уведомления в налоговую по форме Ф-15001 и 15002. Свидетельство о внесении соответствующей записи в ЕГРЮЛ о начале ликвидации вы получите через 3 дня. Ф-С09-4 подаем в налоговую по месту регистрации (куда сдавали отчеты). Обязательно берите вторые экземпляры документов, интересуйтесь, как продвигается дело.

Для ФСС и ПФР готовится заявление (образец в этих организациях) – вам дан 3-дневный срок.

Третий этап

Как только получите из налоговой свидетельство о внесении записи в ЕГРЮЛ – вы обязаны опубликовать сведения о ликвидации в СМИ. Газета «Вестник государственной регистрации» напечатает ваше объявление только после того, как получит подтверждение (свидетельство).  Подготовьте:

  • Заявка на публикацию.
  • Сопроводительное письмо.
  • Свидетельство.
  • Квитанцию об оплате услуг печати.

Отнеситесь к этому этапу серьезно – несоблюдение требования будет расценено, как нарушение процедуры и вы начнете все сначала!

Четвертый этап

На этом этапе ликвидационная комиссия обязана сообщить всем кредиторам о начале ликвидации предприятия в письменной форме. Также начинается процесс возвращения дебиторской задолженности. Важный нюанс: постарайтесь договориться с дебиторами всеми возможными способами, хоть они и постараются потянуть время. Это важный момент – у вас будет меньше проблем с налоговой при проверке.

Помните, что ваши кредиторы будут иметь срок в 2 месяца на предоставление пакета документов, которые подтвердят ваши долги.

Этап пятый

Очень важно правильно подготовиться к выездной плановой проверке налоговых органов. Хотя есть маленький шанс, что они и не устроят ревизии. Лучший выход на этом этапе – присутствие юриста при процедуре и выполнение следующих требований:

  • Проведите сверку расчетов с местным бюджетом, подготовьте акты, заключения.
  • Подготовьте декларации за весь период деятельности.
  • Постарайтесь максимально погасить задолженности, иначе вам не позволят закрыть предприятие. На практике необходимо хотя бы начать выплачивать долги – показываем что процесс «идет».
  • Урегулируйте все нюансы с фондами: акты сверок, погашение долгов.

Этап шестой

Промежуточный ликвидационный баланс – необходимо составить этот документ, который отразит реальное состояние ваших активов на момент закрытия ООО. Ни в коем случае не указывайте недостоверную информацию – рискуете получить дополнительные штрафы! Укажите все обязательства: кредиторские и дебиторские. Баланс утверждается на общем собрании учредителей и обязательно подлежит заверению нотариуса (уведомление составляется по Ф 15003 -образец).

Далее подаем документы в регистрирующий орган (где вы открывали свое ООО):

  • Баланс промежуточный.
  • Заявление Ф-15003.
  • Решение об утверждении и промежуточного баланса.
  • Копия публикации в СМИ.

Через 3 дня забираем свидетельство об уведомлении.

Как только вы удовлетворите все претензии кредиторов, можно подготавливать ликвидационный баланс предприятия и собирать итоговый пакет документов. Необходимо уплатить госпошлину.

Налоговая потребует от вас представить:

  • Баланс ликвидационный.
  • Решение об утверждении баланса.
  • Справка из ПФР (или запросят сами).
  • Ф16001 (образец) – это заявление о регистрации юридического лица (в связи с ликвидацией предприятия).
  • Квитанция об уплате госпошлины.
  • Документы, подтверждающие осведомленность ваших кредиторов о начале ликвидации ООО.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

При подаче документов в налоговую обязательно составьте опись оригиналов и оставьте себе 1 экземпляр.

Не забудьте о том, что вам необходимо закрыть все расчетные счета, числящиеся за ООО, уничтожить печать.

Уже через пять дней (если у вас не найдут каких-нибудь ошибок) вы получите документ об успешном завершении процесса ликвидации и только после этого ваше предприятие считается закрытым.

Финансовая сторона вопроса

Ликвидация ООО процесс не только трудоемкий и долгий, но и весьма затратный. Но мы поможем вам немного сориентироваться, к чему подготовиться:

  • Подсчитать долги, которые необходимо выплатить: кредиторам, бюджету, фондам.
  • Стоимость различных услуг.
  • Балансовая стоимость активов.
  • Определиться со способом ликвидации – каждый процесс имеет свою стоимость.

Мы представим таблицу, которая даст представление о будущих расходах:

Способ закрытия Предполагаемый период Примерные цены на услуги За что платим?
Добровольная ликвидация 4-6 месяцев от 30 до 800 тыс. р Госпошлина, налоговая ревизия, сбор документов, услуги нотариуса, накладные расходы.
Реорганизация (поглощение или слияние) 2-5 месяцев от 40 до 70 тыс. р Подготовка пакета документов, услуги нотариуса, госпошлина, услуги курьера, непредвиденные траты.
Банкротство от 6 месяцев до 1,5 лет Невозможно точно определить Оформление документов, постоянные поездки в банк, налоговую, урегулирование вопросов с кредиторами, нотариус, госпошлины, накладные расходы.
Изменение состава учредителей, новый гендиректор от 1 до 1,5 месяца от 20 до 80 тыс. р Подготовка документов, госпошлина, непредвиденные расходы.
Смена гендиректора от 2 недель от 10 до 50 тыс. р Сбор документов, нотариус, госпошлина.

Уважаемые господа, ликвидировать ООО самостоятельно возможно – потребуется много времени и усилий, но как результат, вы избавитесь от предприятия и сможете заняться другой деятельностью!

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как
решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:
8 (800) 500-27-29 доб. 882.

Консультация бесплатна!

Источник: http://www.Law-Education.ru/firm/kak-zakryt-ooo/

Как самостоятельно закрыть ООО

как закрыть ооо

Причин для закрытия своего собственного предприятия может быть много, а вариантов его ликвидации всего четыре. Рассмотрим их подробно и дадим пошаговую инструкцию, как самостоятельно закрыть ООО в 2017 году.

Закрыть ООО, продать или просто бросить

Недействующих организаций, забытых их учредителями, очень много. При отсутствии сотрудников, когда не нужно выплачивать заработную плату, платить налоги и страховые взносы, общество с ограниченной ответственностью можно заморозить. Так брошенные организации и существуют, пока их не продадут или не закроют.

Официальная процедура закрытия далеко не самая простая — законодательно установлено множество формальностей, которые требуется соблюсти. Если же продать организацию не получается, а держать больше нет смысла, нужно добровольно ликвидировать ООО. Но для этого придется разобраться во всех юридических тонкостях и действовать согласно пошаговой инструкции.

  1. Оформление и подача документов. При закрытии компании государство требует предоставить перечень документов в налоговую службу, ПФР, службу занятости. На этом этапе собственниками допускается большое количество ошибок, и процедура ликвидации фирмы затягивается по времени.
  2. Официальное закрытие ООО занимает 3-4 месяца. Именно столько времени дается вашим партнерам и инвесторам, чтобы они заявили о своих имеющихся претензиях, и вы смогли урегулировать все вопросы.
  3. Проверка налоговой. Этот этап может быть сопряжен с непредвиденными финансовыми расходами. Если до прихода проверки ФНС не заняться устранением ошибок в отчетностях фирмы, можно получить штраф. Погасите все задолженности, и вы сможете избежать финансовых расходов при самостоятельном закрытии предприятия.

Какие существуют варианты закрытия

К ликвидации фирмы могут привести различные жизненные обстоятельства, и, исходя из них, стоит выбирать вариант закрытия ООО:

  • При прекращении фактической деятельности – официальное закрытие.
  • При больших убытках и задолженности – оформляется процедура банкротства.
  • При слиянии, смены учредителя – проводится процедура реорганизации фирмы.
  • При продаже ООО либо своей доли – организация замораживает свою деятельность, и собственник начинает искать покупателей или инвесторов.
  • Самыми сложными вариантами закрытия ООО являются банкротство и слияние с другой организацией, в таких ситуациях нередко требуется консультация специалистов. Официальная ликвидация фирмы хоть и занимает много времени, но более понятна с юридической стороны.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    Определить рентабельность предприятия и оценить, будет ли в дальнейшем фирма выгодной и успешной
    вам поможет статья.

    Отсутствие роста и падения производства характерно для периода стагнации. Чем опасна стагнация в экономике страны для отдельных предприятий и граждан?

    Как на сайте налоговой проверить задолженность своей фирмы, а также получить информацию о контрагенте, читайте здесь.

    Шаг 1. Решаем закрыть

    Источник: http://svoedelo-kak.ru/biznes/zakrytie/ooo-samostoyatelno-poshagovaya-instruktsiya.html

    Как закрыть ООО: 10 шагов к ликвидации компании — Право на vc.ru

    как закрыть ооо

    В отличие от ИП, о закрытии которого ЦП рассказывал ранее, ООО легче продать или заморозить, чем ликвидировать. Компании без работников не нужно выплачивать страховые взносы, но даже в этом случае придется регулярно сдавать отчетность.

    Для тех, кто решил встать на путь ликвидации, специалист сервиса «Контур.Эльба» компании «СКБ Контур» Ольга Аввакумова подготовила пошаговую инструкцию по данной процедуре.

    Шаг первый. Примите решение о ликвидации иназначьте ликвидационную комиссию

    Решение о ликвидации фирмы оформляется вформе протокола общего собрания участников (если учредителей несколько) или вформе решения единственного учредителя (если он один). В этом документе должносодержаться:

    1. Положение о ликвидации ООО.
    2. Назначение и состав ликвидационной комиссии с указанием паспортных данных каждого члена комиссии. В состав комиссии могут входить учредители, директор и сотрудники, например, бухгалтер и юрист.

    Копию протокола направьте всем учредителямООО, если их несколько, в течение десяти дней.

    Шаг второй. Уведомите контролирующиеорганы

    В течение трех рабочих дней после датыпринятия решения о ликвидации ООО необходимо:

    1. Подать в регистрирующую налоговую следующие документы: уведомление по форме Р15001, заверенное у нотариуса, и протокол собрания учредителей или решение единственного учредителя о ликвидации фирмы. Сделать это можно лично, по почте ценнымписьмом с описью вложения или в электронном виде по ТКС через портал госуслуг.Спустя 5 рабочих дней налоговая предоставит вам лист записи ЕГРЮЛ.
    2. Уведомить ПФР и ФСС. Регламентированнойформы для уведомления фондов нет, поэтому стоит обратиться в своётерриториальное отделение ПФР и ФСС — возможно, инспектор предоставит вамобразец и форму для заполнения.
    ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Кто выписывает транспортную накладную

    Шаг третий. Расскажите о ликвидации в СМИ

    Сообщение о том, что ваша фирмаликвидируется, необходимо подать в « Вестник государственной регистрации» после того как выполучите из налоговой лист записи в ЕГРЮЛ. На сайте журнала вы сможете найтивсю необходимую информацию о том, что нужно сделать для публикации сообщения.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    Шаг четвертый. Уведомите о ликвидацииконтрагентов

    По закону вы обязаны письменно уведомитьсвоих кредиторов о закрытии организации и рассказать о порядке и срокевыставления претензий и требований с их стороны. Обратите внимание на то, чтоэтот срок не может быть меньше двух месяцев. Конкретных требований к форматутакого уведомления нет, поэтому официального письма будет достаточно.

    Шаг пятый. Уведомите об увольнениисотрудников и службу занятости

    1. Не позднее, чем за два месяца до увольнения, предоставьте каждому сотруднику письменное уведомление об увольнении по инициативе работодателя в связи с прекращением деятельности организации ( п.1 ст. 81 ТК РФ).
    2. Письменно уведомите об увольнении сотрудников Службу занятости населения, указав по каждому работнику должность, профессию, специальность и квалификационные требования к ним, а также условия оплаты труда.

      Сделать это нужно по официальной форме не позднее чем за два месяца до увольнения, а если увольнение массовое, то не позднее, чем за три месяца.

    Как понять — массовое увольнение у васпланируется или нет? По общим правилам массовым считается увольнение 15сотрудников и более, однако в каждом регионе и по каждой отрасли эта цифраможет отличаться. Поэтому лучше заранее уточнить этот момент в службе занятостисвоего района.

    По истечении предупредительных сроков, ссотрудниками можно расторгнуть трудовой договор и оформить увольнение.

    Шаг шестой. Составьте и сдайте в налоговуюпромежуточный ликвидационный баланс

    После того как срок для предъявлениятребований кредиторами истек, пора составлять промежуточный ликвидационныйбаланс (это потребует специализированных бухгалтерских знаний, поэтому непытайтесь решить эту задачу, не имея похожего опыта). Баланс должен содержать:

    1. Сведения об имуществе организации.
    2. Информацию о требованиях, предъявленных кредиторами.
    3. Результаты рассмотрения требований кредиторов.

    Специальной формы для составления ликвидационного баланса не установлено.Судебная практика рекомендует составлять его согласно требованиям кбухгалтерской отчетности. Вы можете составить бухгалтерский баланс организациии приложить к нему список требований кредитов с результатами рассмотрения,составленный в свободной форме, а также перечень имущества организации.

    После того как документ составлен, егонеобходимо утвердить собранием учредителей или единственным учредителем иотправить в регистрирующую налоговую вместе с уведомлением по форме Р15001.Уведомление необходимо заверить у нотариуса.

    Вместе с этим рекомендуем предоставить вналоговую документы, подтверждающие публикацию в «Вестнике государственнойрегистрации», и протокол или решение об утверждении промежуточного ликвидационногобаланса — инспекторы часто их требуют.

    В течение пяти рабочих дней с моментауведомления, налоговая вновь внесет данные в ЕГРЮЛ, а вы получите лист овнесении записи в госреестр.

    Шаг седьмой. Расплатитесь с долгами

    Гражданский кодекс требует выплачиватьдолги по очереди:

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    1. Гражданам, перед которыми вы несете ответственность за причинение морального вреда или вреда жизни и здоровью (если такие есть).
    2. Работникам по трудовому договору по выплате зарплаты и выходных пособий.
    3. Все налоги, страховые взносы штрафы и пени в фонды.
    4. Суммы по оставшимся долгам.

    Если денежных средств не хватает, толиквидационная комиссия продает имущество организации при помощи торгов. Если ив этом случае не удается покрыть все долги компании, придется открыватьпроцедуру банкротства.

    Шаг восьмой. Отчитайтесь по уволеннымсотрудникам в ПФР и ФСС

    В течение месяца с момента утвержденияпромежуточного ликвидационного баланса и до подачи документов на закрытие вналоговую необходимо сдать в фонды всю отчетность по уволенным сотрудникам. Вотчетности необходимо указать признак ликвидации организации.

    Шаг девятый. Составьте окончательныйликвидационный баланс

    Также, как и промежуточный, окончательныйликвидационный баланс составляется по правилам формирования бухгалтерскойотчетности и утверждается учредителями организации. К нему необходимо приложитьинформацию об имуществе, которое у вас осталось после погашения всех долгов.

    Шаг десятый. Подайте в налоговую документына закрытие ООО

    После того как предыдущие девять шагов сделаны,учредители могут распределить между собой имущество организации пропорциональнодолям в уставном капитале.

    И уже после этого можно подавать в регистрирующуюналоговую документы на закрытие:

    1. Заявление по форме Р16001, заверенное у нотариуса.
    2. Ликвидационный баланс.
    3. Квитанцию об уплате госпошлины в размере 800 рублей.

    Документы можно подать лично, отправить попочте ценным письмом с описью вложения или в электронном виде по ТКС черезпортал госуслуг.

    Свидетельство о прекращении деятельности иуведомление о снятии с учета в налоговом органе вам обязаны предоставить в течениепяти рабочих дней с момента подачи документов.

    Источник: https://vc.ru/legal/6627-ten-steps-close

    Как закрыть ооо самостоятельно: пошаговая инструкция(2018г)

    как закрыть ооо
    | Другое | Как закрыть ооо самостоятельно: пошаговая инструкция

    Ваш бизнес из когда-то успешного дела превратился в убыточный? Или накопленные долги и обязательства перед государством стали тяжелым балластом? Необходимо действовать и как можно быстрее.

    Мы готовы помочь вам практическими советами и в деталях рассказать, как самостоятельно закрыть ООО с наименьшими потерями.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    Процесс это сложный, но если знать все тонкости и запастись терпением – вы избавитесь от предприятия и сможете избежать негативных последствий.

    Как закрыть фирму самостоятельно

    как закрыть ооо

    Обновление: 10 августа 2017 г.

    В России ликвидировать предприятие намного сложнее, чем ИП. Законодательством предусмотрена сложная процедура закрытия организации, которая состоит из целого ряда этапов. Многие бизнесмены стремятся избежать ее, вследствие чего неработающие ООО длительное время висят в реестре ЕГРЮЛ без движения.

    Организации чаще продают, чем ликвидируют. Исключение составляют лишь проблемные компании. Если у вас не получилось продать предприятие, а оставлять в подвешенном состоянии вы не хотите, то можно закрыть его самостоятельно. Для этого потребуется пройти несколько шагов.

    Принятие решения о ликвидации и уведомление контрагентов

    В самом начале процесс ликвидации предприятия начинается с принятия решения об этом на общем собрании учредителей или акционеров. Такое решение документально оформляется в виде протокола.

    Также на этом этапе назначается ликвидационная комиссия, в которую могут входить члены правления компании, а также отдельные сотрудники. К примеру, бухгалтер и юрист.

    Далее следует уведомить о начале процедуры ликвидации контролирующие органы, а также контрагентов. Ликвидирующаяся организация обязана подавать сообщение о начале процесса закрытия в «Вестник государственной регистрации» для публикации. Это необходимо для того, чтобы контрагенты, у которых есть к компании те или иные претензии, успели заявить о них до внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ.

    Увольнение сотрудников

    Далее установленный законом порядок ликвидации предприятия предусматривает уведомление сотрудников о предстоящем увольнении. Каждому из них необходимо передать письменное уведомление о сокращении по причине прекращения работы организации.

    Кроме того, потребуется уведомить службу занятости о предстоящем высвобождении трудового ресурса. Для этого в ФСЗ подается специальная форма с перечнем сотрудников, указанием их специальностей, заработной платы и квалификации. Все это следует сделать за 2 месяца до непосредственного сокращения персонала.

    Если же предстоит массовое увольнение, то предупреждать службу занятости необходимо будет за три месяца.

    Формирование промежуточного баланса и выплата долгов

    Если вы задумываетесь о том, как закрыть фирму самостоятельно, то вам потребуется найти человека, способного составить промежуточный ликвидационный баланс. Это в обязательном порядке должен делать профессиональный бухгалтер. Самостоятельно сформировать данный документ без соответствующих знаний и опыта не получится.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    После оформления промежуточный ликвидационный баланс утверждается на общем собрании владельцев компании и отправляется в ФНС в сопровождении уведомления, составленного по форме Р15001. Это уведомление требует заверения у нотариуса.

    Далее процедура ликвидации организации предусматривает погашение задолженности перед контрагентами в таком порядке:

    • выплата компенсаций лицам, которым был нанесен моральный ущерб или вред здоровью (если имели место такие факты);
    • выплата заработной платы и других начислений сотрудникам;
    • налоги, взносы и другие платежи в бюджет;
    • остальные виды задолженности.

    Формирование отчета в социальные фонды, а также финального баланса

    После того, как сотрудники будут уволены, и вы передадите им все полагающиеся выплаты, необходимо в течение месяца с этого момента отчитаться в социальные фонды. Далее после выплаты всех долгов составляется окончательный ликвидационный баланс. Эту работу также стоит доверить профессиональному бухгалтеру. В соответствии с данными этого баланса оставшееся после выплаты задолженностей имущество будет разделено между владельцами в соответствии с размером их долей в уставном капитале.

    Подача в ФНС заявления на закрытие компании

    Ликвидация общества считается завершенной после того, как в ЕГРЮЛ будет внесена соответствующая запись об этом. Для того, чтобы сотрудники налоговой службы такую запись внесли, потребуется подать такие документы:

    • заявление о ликвидации по форме Р16001 (потребуется заверить его у нотариуса);
    • ликвидационный баланс;
    • чек об уплате государственной пошлины.

    Если все документы составлены верно и у налоговиков нет к ним претензий, в течение пяти дней с момента подачи пакета в ЕГРЮЛ должна будет появиться запись о закрытии вашей компании.

    О том, что процесс ликвидации фирмы завершен, будет говорить выдача вам свидетельства о прекращении ее существования и уведомления о снятии с учета. В целом вся эта процедура может растянуться на период от двух месяцев до года и более.

    Но если вы тщательно подготовитесь и заручитесь поддержкой профессиональных юристов, а также бухгалтеров, то ликвидация юрлица для вас пройдет быстро и безболезненно.

    Источник: https://glavkniga.ru/situations/s504830

    Пошаговая инструкция по самостоятельной ликвидации ООО

    как закрыть ооо

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    Самостоятельное закрытие ООО является довольно кропотливой работой, отнимающей много времени, сил, а порой и денег. Именно поэтому в некоторых случаях лучше доверить данный процесс профессионалам. Другой причиной для этого может стать ответственность, которую придется нести в случае нарушения регламентов или сроков.

    Человек, незнакомый с данной процедурой, может невольно создать себе проблемы. Однако если все же необходимо действовать самостоятельно, то стоит подготовиться к активному взаимодействию с налоговой инспекцией и, возможно, даже к уплате множества штрафов, которые могут неожиданно всплыть.

    На всю процедуру в общей сложности может уйти от 3 до 8 месяцев в среднем.

    Существует три ситуации, при которых происходит ликвидация Общества с Ограниченной Ответственностью.

    Первой причиной может стать судебное решение. Такое случается, если организация работает с нарушениями законодательства, ведет противозаконную деятельность.

    Второй причиной может стать решение регистрирующего органа. Происходит это тогда, когда организация не предоставляет отчетность в налоговые органы в течение года, а также не проводит никакие финансовые операции по своим расчетным счетам. В таких случаях ликвидация ООО может происходить и без ведома руководства компании, а в дальнейшем — стать сюрпризом для него.

    Третьей причиной является добровольная ликвидация ООО, по воле самого собственника. Причины могут быть продиктованы самой жизнью.

    Стоит отметить, что существует три способа ликвидации ООО:

    • добровольный официальный;
    • альтернативный;
    • банкротство.

    Добровольная ликвидация ООО

    Добровольная ликвидация – это просто ликвидация общества с ограниченной ответственностью по прямому желанию учредителя, по имеющимся законодательным нормам.

    Альтернативная ликвидация ООО

    Альтернативная ликвидация – это прекращение деятельности организации с минимальными рисками проведения жестких проверок со стороны налоговых органов.

    Такой процесс может быть осуществлен за счет:

    • смены учредителей, директора и главного бухгалтера — другими словами, продажа компании третьим лицам;
    • реорганизации предприятия путем присоединения или слияния;
    • продажи доли или всей организации;
    • увеличения уставного капитала.

    Первый способ имеет следующие достоинства: срок проведения всего процесса до 15 дней. Кроме того, это самый дешевый способ. Недостатков у такого метода гораздо больше: информация о компании остается в ЕГРЮЛ, большая вероятность привлечения бывших участников к субсидиарной ответственности.

    Второй способ хорош тем, что компания все же убирается из ЕГРЮЛ, а также требуется относительно немного документов. К минусам можно отнести срок процедуры, который занимает от 3 месяцев, а также высокий риск субсидиарной ответственности управляющего до реорганизации лица.

    Знаете ли Вы, какова ответственность учредителей  ООО?

    Подробнее о том, как быстро и просто открыть собственный бизнес.

    Ликвидация ООО по причине банкротства

    Закрытие ООО с долгами осуществляется тремя способами.

    Во-первых, через реорганизацию. В этом случае все долговые обязательства переходят правопреемнику.

    Во-вторых, такая процедура возможна при смене учредителей: все долги остаются за организацией, но прежние учредители от их уплаты освобождаются. Конечно, такой вариант обговаривается заранее во избежание дальнейших претензий со стороны новых участников.

    В-третьих, при наличии задолженности ликвидировать ООО можно, признав его банкротом. Вот как раз последний способ является наиболее приемлемым в такой ситуации. Банкротство – это невозможность ООО сдержать свои долговые обязательства перед кредиторами, подтвержденная решением арбитражного суда. Начиная данный процесс, необходимо быть предельно внимательным, ошибка может привести к возбуждению уголовного дела в отношении попытки ухода от выплаты задолженностей.

    Ликвидация через банкротство может проходить по упрощенной схеме или по официальной. Первое, представляет собой порядок действий как при официальной добровольной ликвидации организации. Но при составлении промежуточного ликвидационного баланса будет выявлено наличие долга, который компания будет оплатить не в состоянии.

    На основании этого подается заявление в арбитражный суд о признании данного ООО банкротом. Суд назначает арбитражного управляющего, причем из списка тех кандидатур, которые предоставит должник. Это является огромным преимуществом данного метода признания банкротства, так как лояльность к вам этого управляющего будет играть большую роль в дальнейшем процессе.

    Далее проходит сама процедура банкротства, долги списываются, а само общество с ограниченной ответственностью ликвидируется.

    В случае с официальной схемой оформления предполагается подача заявления о признании банкротства в суд, после чего судом организуется наблюдение, по завершении которого, назначается конкурсное управление. При этом может быть предпринята попытка оживления организации. Далее порядок действий самой процедуры банкротства.

    Порядок ликвидации ООО

    1. Оформление решения о ликвидации.

    При закрытии ООО с одним учредителем, для начала необходимо создание документа, который называется решением единственного участника о ликвидации. Состоит такой документ из положения о ликвидации, сведений о ликвидационной комиссии и паспортных данных ее участников.

    В случае закрытия ООО с двумя учредителями и более нужно составить протокол общего собрания участников по ликвидации общества с ограниченной ответственностью. Оформляется этот документ на фирменном бланке компании, в его содержании присутствуют следующие пункты:

    • указываются причины закрытия, даты, а также составляется само решение;
    • обозначение обязательств директора организации по уведомлению контролирующих органов о предстоящей ликвидации;
    • принимается решение о создании ликвидационной комиссии, утверждение ее состава и передача всех необходимых полномочий для проведения всех необходимых процедур;
    • обсуждение общего порядка ликвидации;

    Источник: http://svoy-business.com/organizatsiya-biznesa/izmenenie-i-likvidatsiya/poshagovaya-instruktsiya-po-samostoyatelnoy-likvidatsii-ooo.html

    Как закрыть ООО: разбираемся в нюансах

    как закрыть ооо

    «Жизнь» половины создающихся в России компаний, к сожалению, коротка. Это обусловлено как переоценкой предпринимателями собственных сил в умении вести бизнес, так и высокой конкуренцией. Разберемся в нюансах закрытия ООО. Удастся ли сделать это самостоятельно?

    Если созданная компания не приносит прибыли или же попросту является «пустышкой», то со временем «держать» ее становится в тягость.

    Ведь вне зависимости от того, осуществляется ли хозяйственная деятельность, необходимо сдавать отчетность, оплачивать труд сотрудников (как минимум, бухгалтера и директора), продлевать аренду (если здание, по которому находится юрадрес компании, не является собственностью).

    При этом «бросить» фирму «как есть», забыв о ее существовании, невозможно. Впоследствии это грозит учредителям проблемами с законом и применением в их отношении санкционных мер. Для того чтобы прекратить работу юрлица в России, необходимо пройти официальную процедуру снятия с регистрации в контролирующих органах.

    Прекращение деятельности предприятия: основные виды

    Потребность прекратить деятельность юрлица может возникнуть в различных ситуациях. Сделать это можно двумя способами:

    1. Добровольный (закрытие) инициируется непосредственно владельцем компании на основании личных причин:
    • надоело;
    • не удается расширить масштаб компании;
    • необходимо сменить место жительства;
    • накопились долги;
    • истек срок деятельности;
    • прочее.

    Добровольное закрытие предприятия предполагает проведение учредительского собрания, на котором выносится решение о признании ООО банкротом. Затем и госорганы, и предприятие выполняют ряд действий.

    «Избавиться» от предприятия можно не только прекращая его деятельность, но и перепродав фирму новому собственнику, реорганизовав компанию (к примеру, сменив учредителя) или присоединив ее к другому юрлицу. Подобные процессы сопровождаются проверками, требуют экспертной оценки и массы согласований различных нюансов.

    1. Принудительный (ликвидация) является решением государственных органов, принятым вследствие нарушения предприятием законов. Процедура осуществляется преимущественно в судебном порядке. Основанием могут служить:
    • нарушения в уплате налогов;
    • иски, поданные кредиторами;
    • нелегальная деятельность;
    • отсутствие лицензии;
    • несостоятельность (банкротство).

    Если ликвидируемое предприятие имеет долги, которые не в состоянии погасить, то председатель ликвидационной комиссии обязан уведомить об этом арбитражный суд в течение месяца (30 дней) с момента установления такого факта. Неисполнение требования влечет субсидарную ответственность.

    Обе процедуры официальны и предполагают окончательное исключение из госреестра юрлиц.

    Кто осуществляет ликвидацию

    Закрывать предприятие могут несколько лиц. Во-первых, это сотрудники самой компании (собственник, директор с помощью бухгалтер). Основной плюс здесь – стоимость.

    Оплачивать придется лишь госпошлины. Минус – высокая вероятность допустить ошибки.

    Это в свою очередь грозит штрафами и судебными разбирательствами.

    Во-вторых, ликвидацию предприятия может проводить компетентный юрист. Профессионал, скорее всего, потребует за услуги внушительную сумму. Подыскивая менее затратный вариант, есть вероятность получить в помощники специалиста невысокого уровня.

    В-третьих, услуги по закрытию юрлиц оказывают специализированные агентства. Если откровенно, то это более предпочтительный вариант. Не дешевый, но надежный и быстрый. В серьезной компании штат укомплектован настоящими профессионалами различных сфер, поэтому их усилиями процедура ликвидации проходит, как правило, без проблем, даже если у фирмы они были.

    Пошаговое закрытие ООО – инструкция 2016

    Как закрыть фирму (ООО) самостоятельно?

    Итак, решение «остановиться» принято. Коллектив уведомлен.

    Пора переходить к активным действиям. Пошаговая инструкция сводится к следующим действиям:

    1. На собрании учредителей составляется Приказ о прекращении хоздеятельности компании.
    2. В контролирующие органы подается заявление о намерении закрыть бизнес по ф. № Р15001 в 3-дневный срок.
    3. Создается ликвидационная комиссия. Об этом налоговый орган уведомляется соответствующим заявлением по ф. № Р15002.
    4. Собираются необходимые документы, после чего в указанные сроки поочередно подаются во внебюджетные фонды для снятия с учета.
    5. Подается в печатное издание «Вестник государственной регистрации» объявление о ликвидации компании, а также оповещаются все заинтересованные лица любыми другими способами. Уведомления должны содержать информацию о сроках, в которые принимаются иски, а также актуальные контакты.
    6. Подготавливается отчетность для налоговой проверки. Она может проводиться на любом этапе ликвидации.
    7. Проводится инвентаризация имущества фирмы, на основании чего составляется промежуточный ликвидационный баланс.
    8. Погашаются долги перед кредиторами (бюджетными организациями и контрагентами).
    9. Составляется ликвидационный баланс. Он наряду с прочими документами (уведомления кредиторов, результат налоговой проверки, подтверждение расчетов с кредиторами).
    10. Оставшиеся активы пропорционально долям распределяются между учредителями.

    После того, как в Госреестр вносится запись о ликвидации (происходит это в течение 5 рабочих дней), фирма официально считается закрытой. При этом:

    • присвоенные ранее компании ИНН / ОГРН аннулируются;
    • обязанности участников прекращаются;
    • печати и штампы уничтожаются.

    К каждому из этапов нужно подходить очень ответственно, придерживаясь всех законодательно-правовых норм.

    Если заранее понимаете, что есть некоторые препятствия для благоприятного исхода, не рискуйте – обращайтесь за помощью к компетентным лицам.

    Документы для ликвидации

    Сбор документации для закрытия фирмы ООО, ее оформление и, соответственно, подача требуют точности.

    Любое несоответствие установленным правилам может повлечь за собой проблемы, начиная от замедления процесса и до предъявления вам претензии о сокрытии каких-либо данных.

    Чтобы закрыть предприятие, понадобится собрать комплект бумаг:

    • Свид-во о постановке на учет в налоговую инспекцию (ИНН).
    • Свид-во о госрегистрации (ОГРН).
    • Редакция устава, отражающая полностью внесенные изменения.
    • Протокол / Решение о создании общества, а также назначении директора на должность.
    • Копии личных документов учредителей и руководителя (ИНН / паспорта).
    • Выписка из ЕГРЮЛ (последняя).

    Сколько времени нужно на закрытие ООО

    Что касается сроков, то для того чтобы закрыть компанию, в среднем понадобится до полугода.

    6 месяцев – это, конечно, долго. Однако в таком случае можно надеяться на юридически «чистую» регистрацию, которую вполне по силам будет выполнить самостоятельно.

    Большинство же специализированных компаний, предлагающих помощь в закрытии ООО, обещают пройти процедуру быстрее. Насколько надежной она окажется, судить сложно.

    К подобному «сотрудничеству» следует подходить взвешенно, подыскивая профессионалов с хорошей репутацией и опытом. Стоит отметить и то, что наличие долгов продлевает срок закрытия предприятия. «Проблемную» фирму целесообразно поручить компетентным в подобных вопросах специалистам.

    «Подводные» камни

    Ликвидация предприятия – процесс достаточно непростой, к тому же длительный.

    В ходе его ведения необходимо соблюдать правила оформления документов (регистрационных, учредительных, отчетных), строго соблюдать сроки снятия с учета в фондах, достойно пройти проверку налоговой инспекции.

    Если имеются долги, ситуация осложняется втрое. Некоторую «опасность» представляет собой и налоговая проверка.

    Часто собственники ООО «хитрят». При объявлении фирмы банкротом активы переводятся в новую компанию, «пассивы» остаются в старой. При этом кредиторы уведомляются о нехватке на счету компании средств для погашения долгов.

    Однако такой вариант при самостоятельном осуществлении требует осторожности и точного «знания дела». Ведь малейшая ошибка способна привести к тому, что против компании (вернее ее собственников) будет возбуждено уголовное дело.

    Сколько стоит закрыть ООО

    Если ликвидация фирмы добровольная, то за услуги специализированной компании придется выложить 7-25 тыс. руб. в зависимости от срочности, сложности и «веса» исполнителя. Закрыть предприятие с долгами будет стоить почти вдвое больше.

    Стоит отметить, что указанные расценки приблизительны. Ведь аналогичные услуги в столице будут стоить на порядок дороже, чем в небольшом городе. При этом большую роль играют индивидуальные условия конкретного клиента.

    на тему

    Источник: https://businessmonster.ru/registratsiya/kak-zakryit-ooo.html

    Как самостоятельно закрыть ООО в 2019 году: пошаговая инструкция

    как закрыть ооо

    Собственный бизнес – это большие возможности и одновременно большие риски. Далеко не вся деятельность оказывается эффективной, из-за чего предприниматели терпят огромные убытки, в конце концов, принимая решение закрыть общество с ограниченной ответственностью. Однако для успешного и законного закрытия предприятия необходимо внимательно ознакомиться с порядком и последовательностью данной процедуры.

    В этой статье мы подробно ответим на вопрос, как самостоятельно закрыть ООО в 2019 году.

    Причины для закрытия ООО

    Существует множество причин для закрытия предприятия, однако условно их можно поделить на две категории – добровольные и принудительные. Не будем рассматривать ситуации, когда инициатором ликвидации ООО является предприниматель, т.к. зачастую данное решение принимается в связи с личными факторами. Если же предприятие ликвидируется в принудительном порядке, значит, причина заключается в следующем:

    • отсутствие оплаты налогов и госпошлин;
    • ведение деятельности, противоречащей действующему закону;
    • ведение деятельности без лицензии (если закон устанавливает оформление лицензии);
    • нарушения законодательства;
    • банкротство общества при наличии долгов (решение о ликвидации принимает арбитражный суд);
    • у компании отсутствуют признаки ведения экономической деятельности в течение длительного периода;
    • во время открытия ООО были допущены нарушения;
    • пересечение порога уставного капитала (10 000 рублей).

    Что касается последнего пункта, то, как правило, причина для принудительного закрытия предприятия заключается в уменьшении стоимости активов, если уставной фонд был покрыт за счет имущества.

    Кто принимает решение о ликвидации предприятия?

    Если решение о закрытии предприятия инициируется учредителями, то порядок его принятия регламентируется внутренними корпоративными документами, а именно – уставом организации, в котором изначально должна прописываться данная возможность. В этом случае решение может приниматься собранием участников, советом директоров или учредителем, если он основал компанию единолично.

    Если же компания признана банкротом согласно Федеральному Закону «О несостоятельности», руководитель должен передать соответствующее заявление в арбитражный суд. Как правило, это случается в тех случаях, когда после погашения долгов перед одним кредитором компания не имеет средств для уплаты оставшихся долгов или обязательных взносов. При ликвидации предприятия по причине банкротства согласие участников общества и сотрудников не требуется.

    При принудительной ликвидации предприятия решение принимается арбитражным судом. При этом основанием для начала судебного процесса служит заявление от заинтересованных лиц, которыми могут быть как учредители компании, так и третьи лица – инвесторы, кредиторы и т.д.

    Закрытие ООО — пошаговая инструкция

    Прекращение деятельности предприятия осуществляется в следующем порядке:

    1. Принятие решения о ликвидации предприятия на общем собрании или другим способом. Если учредителями компании выступают несколько лиц, то на этом этапе нужно определить состав ликвидационной комиссии и выбрать ее председателя. Председатель станет уполномоченным лицом, и сможет действовать без доверенности.

    На протяжении трех дней с момента принятия решения руководителям предприятия нужно обратиться в контролирующий орган, передав им следующие документы:

    • запротоколированное решение об инициировании процедуры с назначением комиссии или ликвидатора;
    • уведомление по форме Р15001, заверенное нотариально.

    Согласно поправкам, принятым в 2009 году, при закрытии предприятия уведомлять органы не нужно, т.к. информацию об этом они самостоятельно получают после подачи документов в ЕГРЮЛ.

    2. Опубликовать извещение о закрытии предприятия в «Вестнике государственной регистрации». Это необходимо для того, чтобы уведомить кредиторов. Вместе с заявкой на публикацию подается сопроводительное письмо (2 экземпляра), подтверждение оплаты за публикацию и решение об инициировании закрытия.

    3. Письменно уведомить кредиторов. При этом компания должна иметь доказательство того, что кредиторы получили уведомления – заказное письмо или подпись лица, принявшего сообщение, если оно передавалось курьером.

    4. Пройти выездную налоговую проверку (это действие необходимо не во всех случаях). На данном этапе компании нужно сравнить расчеты с бюджетом, проверить заполнение документов и удостовериться в отсутствии долгов.

    5. По завершению двух месяцев после публикации в «Вестнике государственной регистрации» необходимо сдать документы по промежуточному балансу. Законодательство не устанавливает определенную форму, поэтому баланс включает в себя бухгалтерский отчет с добавлением необходимой информации и реквизитов.

    6. Погасить долги в порядке очередности (если есть). Согласно закону в первую очередь долги выплачиваются тем лицам, перед которыми ООО несет ответственность за причинение вреда здоровью или жизни. Вторая очередность установлена за сотрудниками компании, а третья – включает в себя оплаты по налогам, штрафам и страховым взносам. В последнюю очередь возмещаются средства по долгам перед кредиторами, контрагентами и т.д.

    7. Сдать окончательный ликвидационный баланс и закрыть предприятие. Для этого следует подать пакет документов, включающий в себя заявление по форме Р16001, баланс, решение об утверждении баланса, квитанцию об оплате госпошлины и справку из ПФР об отсутствии задолженностей.

    Сроки и стоимость закрытия OOO в 2019 году

    Помимо вышеперечисленных действий при ликвидации предприятия необходимо закрыть расчетный счет, уничтожить печать и передать документы в архив, что существенно увеличивает срок совершения процедуры.

    Во-первых, с момента принятия решения о ликвидации должно пройти 3 дня.

    Во-вторых, с момента публикации извещения в «Вестнике» до сдачи промежуточного баланса должно пройти два месяца.

    В-третьих, между уплатой долгов по зарплате сотрудникам и погашением штрафов и сумм по налогам должно пройти не менее месяца. Налоговый орган рассматривает готовые документы в течение 5-ти рабочих дней. Если налоговая примет положительное решение о ликвидации предприятия, заявителям будет выдано уведомление о снятии с учета и свидетельство о прекращении деятельности.

    Что касается стоимости ликвидации предприятия, то в 2016 году размер госпошлины составляет 800 рублей. В квитанции об оплате госпошлины указываются реквизиты организации, название платежа и сведения о налоговом органе. При отказе в прекращении деятельности средства не возвращаются, причем процедуру придется проходить повторно.

    Как уволить работников при закрытии OOO в 2019 году

    Сотрудники, работающие на предприятии, которое подлежит ликвидации, должны быть проинформированы о грядущем увольнение не менее чем за два месяца. При этом уведомление должно предоставляться в письменном виде. Кроме того, информацию об увольнении нужно подать и в Службу занятости, указав следующие данные о каждом сотруднике:

    • профессия;
    • должность;
    • квалификационные требования;
    • специальность;
    • уровень заработной платы.

    Если в организации перестают работать более 15-ти человек, то увольнение считается массовым. В данном случае информацию о нем нужно подать не менее чем за 3 месяца. Но обратите внимание, что в разных регионах количество сотрудников, при котором увольнение считается массовым, может меняться.

    При увольнении работодатель должен выплатить сотрудникам заработную плату, отпускные и выходные пособия.

    Источник: http://bs-life.ru/finansy/nalogy/likvidatsiya-ooo.html

    Как быстро закрыть фирму

    как закрыть ооо

    В жизни каждого предпринимателя может наступить момент, когда потребуется ликвидация фирмы. Причин для этого несколько:

    • фирма не приносит дохода;
    • продукция, услуги и деятельность фирмы не пользуются спросом и успехом в данном регионе;
    • предприятие имеет долги, по которым не имеет возможности расплатиться.

    В зависимости от сложившихся обстоятельств закрытие ООО может проводиться официально следующими способами:

    • по решению владельцев фирмы (добровольная ликвидация);
    • по решению официальных органов (принудительная);
    • банкротство предприятия.

    Добровольная ликвидация проводится при отсутствии долгов перед государственными и внебюджетными фондами, кредитными учреждениями, а также другими кредиторами.

    У фирмы должна быть сдана вовремя и в полном объеме вся отчетность о ее деятельности перед налоговыми, статистическими органами, фондами.

    Процесс закрытия ООО включает в себя следующие действия:

    • на общем собрании учредителей принимается решение о ликвидации и назначается ликвидационная комиссия;
    • подготавливается «Уведомление о принятии решения о ликвидации юридического лица» по форме Р15001;
    • заполняется «Уведомление о формировании ликвидационной комиссии юридического лица, назначении ликвидатора (конкурсного управляющего)» по форме Р15002;
    • готовится сообщение о начале процедуры ликвидации (форма С-09-4).

    Все документы передаются в соответствующие органы в течение трех дней после проведения ликвидационного собрания:

    • формы Р15001, Р15002, С-09-4 и протокол собрания с решением о ликвидации подаются в налоговый орган;
    • уведомления о начале ликвидации в свободной форме представляется в Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.

    Ликвидационная комиссия обязана официально уведомить кредиторов о начале процесса ликвидации фирмы и указать время, в течение которого те могут предъявлять свои претензии. Как правило, это время не должно быть меньше 60 дней.

    В эти же сроки ликвидационная комиссия должна взыскать имеющуюся дебиторскую задолженность. Налоговая служба имеет право провести выездную проверку.

    Следующим этапом является составление промежуточного ликвидационного баланса. Этот бухгалтерский документ включает в себя все сведения об имуществе и обязательствах ликвидируемой фирмы. Он утверждается на общем собрании, оформляется протоколом и является официальным документом ликвидации. После его принятия и утверждения составляется Уведомление об утверждении промежуточного ликвидационного баланса по форме 15003.

    Уведомление вместе с сопутствующими документами (решение по утверждению баланса, подтверждение о публикации в «Вестнике», сам баланс) передается в налоговую службу по месту регистрации фирмы.

    После всех расчетов с кредиторами проводится инвентаризация имущества и обязательств (если они имеются) и на основании полученных результатов составляется ликвидационный баланс. Он также утверждается общим собранием.

    Заключительным действием закрытия фирмы является передача пакета документов в органы регистрации юридических лиц.

    Состав пакета документов:

    1. Ликвидационный баланс, заверенный нотариально.
    2. Протокол собрания об утверждении баланса.
    3. Заявление о регистрации юридического лица в связи с его ликвидацией (форма 16001).
    4. Справка Пенсионного фонда об отсутствии у фирмы задолженности.
    5. Документ об уплате государственной пошлины.
    6. Подтверждение уведомления кредиторов о начале ликвидации фирмы.

    Если документация составлена в соответствии с законодательством, то в течение пяти дней заявитель получает свидетельство о ликвидации ООО. Фирма считается закрытой и ее деятельность прекращена.

    Как закрыть нулевую фирму?

    Если фирма длительное время не проводила хозяйственную деятельность, не выполняла финансовые операции, не получала дохода, не имеет кредиторской и дебиторской задолженности, то ее баланс считается нулевым.

    Ликвидация такой фирмы проходит все стадии подготовки документации и почти не отличается от стандартной. Единственное отличие закрытия «нулевого» ООО — это налоговая служба может не проводить выездную проверку, а запросить документацию за последние три года.

    Если в течение двух месяцев после публикации о ликвидации появляется кредитор, который обоснованно предъявит свои требования, фирма перестает считаться «нулевой» и процесс ликвидации может проходить по другому способу.

    Как закрыть фирму быстро?

    Самый минимальный срок закрытия любого ООО — это 2-2,5 месяца. На практике процесс затягивается на более продолжительное время. Здесь большую роль играет компетентность членов ликвидационной комиссии, если процесс закрытия проводится самостоятельно. Иногда необходимые документы составляются с ошибками, возвращаются на повторное исполнение. А это затягивает время.

    Чтобы ликвидация прошла в оптимальные сроки, лучше эту работу поручить профессионалам. Специалисты юридических фирм возьмут на себя все заботы по предварительной оценке состояния дел в ликвидируемом ООО, предложат наилучший способ ликвидации, правильно и своевременно оформят всю документацию и предоставят ее в соответствующие органы. Собственникам общества останется только подписать нужные документы и оплатить услуги.

    В зависимости от состояния фирмы, ее отчетности и других факторов, юридические консультанты могут потребовать за свои услуги от 12 000 до 60 000 рублей и более.

    Как закрыть ООО с долгами?

    При наличии кредиторской задолженности перед фондами и бюджетом, юридическими и физическими лицами фирма не может быть ликвидирована на добровольной основе. Если общество с ограниченной ответственностью не имеет возможности самостоятельно расплатиться с долгами, то оно ликвидируется через банкротство предприятия.

    В процессе ликвидации, когда составлен промежуточный баланс, комиссия констатирует наличие большой кредиторской задолженности и подает заявление в арбитражный суд на банкротство. Суд назначает арбитражного управляющего и далее начинается процедура банкротства, в процессе которой производится ликвидация ООО с долгами.

    Можно ли закрыть фирму без проверки налоговой службы?

    Проверять ликвидируемую фирму или нет — это решает исключительно налоговый орган. Он может принять ликвидационные документы без проверки только при совокупности следующих факторов:

    • за всё время своей деятельности фирма вовремя сдавала качественные отчеты в налоговую службу;
    • фирма не имела и не имеет кредиторской задолженности;
    • ООО имеет подтвержденный нулевой баланс;
    • фирма создавалась единственным учредителем;
    • в ООО не велась предпринимательская деятельность в течение последних трех лет.

    В заключение хочется подчеркнуть, что ликвидировать ООО быстро в любом случае не получится. Но процесс можно ускорить, если привлечь профессионалов, а не заниматься этим самостоятельно.

    Источник: https://gdemani.ru/svoj-biznes/bystro-zakryt-firmu.htm

    Как закрыть ООО самостоятельно

    как закрыть ооо

    В жизни бывает, что некогда прибыльный бизнес становится нерентабельным и убыточным для владельцев. А задолженности перед поставщиками и клиентами растут в геометрической прогрессии. В большинстве случаев выход только один – прекращение деятельности фирмы.

    Это достаточно долгий и сложный процесс, но если вникнуть во все тонкости закрыть организацию можно без последствий и с минимальными потерями. Нужно ли вообще закрывать предприятие ООО и как правильно сделать это самому, расскажем в нашей статье.

    Способы ликвидации предприятий ООО

    Перед окончательным решением всё продумайте и соберите информацию о том, как правильно закрыть общество с ограниченной ответственностью. На практике встречаются официальные и альтернативные варианты решения проблемы. Самым безопасным является первый вид приостановки услуг.

    Он в свою очередь может быть исполнен по 3 сценариям.

    Добровольное закрытие

    Лучше выбирать именно его. Потому что есть возможность законно избежать различных взысканий от другого лица на основании не полученных им долгов. Учредителям даже не нужно будет закладывать собственное имущество.

    Процедура проходит постепенно, все вопросы решаются по мере поступления. Основным недостатком такой ликвидации является длительность до полугода. После исключения из единого государственного реестра, предприятие считается окончательно закрытым.

    Принудительная приостановка деятельности

    Суть заключается в том, что не собственники хотят прекратить работу, а их заставляют это сделать. Если налоговые службы заметят длительное уклонение от уплаты налогов и отсутствие отчетности, они могут потребовать ликвидировать организацию.

    В этом случае фирме необходимо выполнить обязательства перед кредиторами в полном объеме, а также погасить все задолженности по другим платежам. В случае нехватки денежных средств учредителей заставят расплачиваться собственным движимым и недвижимым имуществом.

    Банкротство

    Такой вариант подходит для тех бизнес-проектов причиной закрытия, которых являются большие долги. В случае возникновения подобной ситуации именно этот метод может спасти людей от полного разорения. Если налоговая убедится, что у компании нет денег, то быстро спишет все долги, а руководитель сможет начать все заново.

    Альтернативный способ закрытия бизнеса

    Если что -то случится, несмотря на перерегистрацию прав собственности на другого человека, государственные органы налоговой службы и министерства внутренних дел могут призвать к ответу именно вас.

    Как можно ликвидировать ООО самостоятельно пошаговая инструкция

    Чтобы избежать излишних провокаций со стороны органов проверки, необходимо заранее уточнить задолженности:

    • Сумму штрафов.
    • Налогов.
    • Ставок пени.
    • Долгов по кредитам и другим видам обязательств.

    Следует подкрепить все документально, собрав:

    • Уведомления.
    • Платежки.
    • Чеки.
    • Выписки.

    Наличие этих бумаг, а также знание точной суммы задолженности позволит чувствовать себя в ходе проверки немного увереннее.

    Любую процедуру из выше предложенных можно разделить на несколько пунктов, рассмотрим их подробнее.

    Что необходимо, чтобы закрыть ООО

    • Собрать всех учредителей и договорится о способе утилизации.
    • Определить лицо, которое будет отвечать за данный процесс.
    • Выбрать участников, которые будут входить в состав ликвидационной комиссии.

    Далее зафиксировать все договоренности и решения в документах:

    • Образца Ф -15001 – уведомление о закрытии предприятия, заверенное нотариально.
    • Справки Ф-С094 – начало процесса приостановки деятельности.
    • А также Ф-15002 список участников ответственных за ликвидацию.

    Вместе с этим следует заполнить специальные бланки отдельно для пенсионного фонда России и фонда социального страхования. На это отводится 3 дня.

    Эти бумаги передаем сотрудникам налоговой в течение 3 дней. Взамен через 3 дня вы должны получить подтверждение об исключении фирмы из реестра юридических лиц.

    Данное уведомление нужно опубликовать в газете государственного учета «Вестник».

    Для выхода в тираж потребуется:

    • Заполнить заявление.
    • Оплатить печатные услуги газеты.
    • Представить документальное подтверждение в виде выписки и письма об исключении из ЕГРЮЛ.

    Эта процедура должна быть выполнена и уклонение от нее приравнивается к нарушению. Если участник данного сообщества этого не сделает, ему придется начинать процедуру закрытия заново.

    После того как газета выйдет в свет, участники ответственные за ликвидацию бизнеса должны направить письма всем кредиторам.

    Чтобы подтвердить перед ними вашу задолженность, а также собрать список необходимых для этого документов и доказательств им дается около 2 месяцев.

    В это же время свяжитесь с поставщиками вашей фирмы и постарайтесь решить вопрос, связанный с долгами. Несмотря на то, что клиенты могут тянуть время очень важно с ними договориться любыми способами. Если вы не сможете этого сделать, у вас появятся проблемы при камеральной проверке налоговой.

    Такие выездные ревизии проводятся практически во всех ликвидируемых объектах, поэтому лучше заранее подготовиться и договориться с юристом о помощи в момент следующих действий:

    • Подготовки протоколов, отчетов.
    • В составлении налоговой декларации за все время работы компании.
    • Погашении задолженностей с различными фондами.
    • Выплате долгов кредиторам и дебиторам.

    Они должны быть полностью погашены, иначе вы не сможете избавиться от бизнеса.

    Если вы не успеваете вовремя расплатиться, все равно необходимо начать осуществлять денежные выплаты. Так сотрудники НС увидят, что свои обязательства общество исполняет и не станет затягивать с процедурой ликвидации.

    Далее нужно составить отчет с указанным остатком денежных средств на момент прекращения деятельности предприятия. Впишите туда все условия и обязанности клиентов компании и кредитных организаций.

    Не стоит пытаться уклоняться и предоставлять неверные данные. Обман быстро раскроется, а учредители получат дополнительные штрафы и санкции.

    Промежуточный остаток счета должен быть утвержден путем общего собрания всех участников ООО, а также заверен у нотариуса.

    Затем необходимо будет собрать следующие бумаги и отнести их в государственный орган регистрации по месту открытия общества:

    • Отчет о балансе фирмы на момент прекращения деятельности.
    • Справка 15003.
    • Подтверждение утвержденного промежуточного баланса в письменной форме.
    • Копия объявления, напечатанного в СМИ.

    После решения проблем с кредитными организациями, необходимо составить баланс компании на момент утилизации.

    В регистрационный орган требуется уплатить госпошлину в размере 400 рублей и представить следующие документы:

    • Баланс денежных средств на момент ликвидации.
    • Справку по образцу 16001.
    • Чек, подтверждающий оплату пошлины.
    • Бумаги, которые могут подтвердить осведомленность займодателей о закрытии ООО.
    • При необходимости потребуются документы из Пенсионного Фонда.

    Не спешите отдавать оригиналы сотрудникам налоговой службы. Обязательно сделайте перед этим для себя ксерокопии или опись переданных бумаг.

    Закройте все счета, которые относятся к организации, а также утилизируйте печать.

    Если все пройдет хорошо, и у предприятия не найдут ошибки, через неделю учредители получат документ об успешном прекращении деятельности общества с ограниченной ответственностью. С этого момента данная компания полностью ликвидирована.

    Подводим итоги: так ли просто закрыть ООО

    Самостоятельная утилизация общества с ограниченной ответственностью занимает достаточно много времени вне зависимости от способа ликвидации. Лучше всего избавиться от бизнеса добровольно так вы избежите, излишней волокиты и спокойно сможете переключиться на другую сферу услуг.

    Надеемся, что наша пошаговая инструкция, как закрыть фирму ООО самостоятельно, поможет решить данную проблему немного быстрее с минимальными потерями.

    Источник: https://zakon.temaretik.com/1260019291072498626/kak-zakryt-ooo-samostoyatelno/

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

    +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

    +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно!

    Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
    Как ездить на нерастаможенном авто

    Закрыть