Как отказаться от накопительной части пенсии

Как отказаться от накопительной пенсии?

как отказаться от накопительной части пенсии

После реформирования пенсионной системы в 2015 году в Российской Федерации появились две самостоятельные пенсии — страховая и накопительная. До этого они являлись только частями пенсионного обеспечения, которое называлось трудовым.

В результате этого некоторые граждане могли самостоятельно в определенные сроки выбрать порядок формирования своей будущей пенсии.

В настоящее время сделать такой выбор могут только лица до 23 лет, которые только начинают работать, или старше, если начали позднее.

Стоит отметить, что это касается только формирования накопительного обеспечения за счет страховых взносов, вносимых работодателем. Добровольно вносить средства, пополняя личный накопительный счет в НПФ или УК, может любой гражданин.

В любом случае гражданин должен выбрать пенсионный фонд, который будет управлять средствами:

  • государственный (ПФР);
  • негосударственный (НПФ).

Выбрав ПФР, необходимо выбрать из соответствующего списка любую Управляющую компанию (УК), с которой у фонда заключен договор, или государственную — Внешэкономбанк (ГУК).

Также в любое время застрахованное лицо имеет право отказаться от формирования накоплений в пользу страховой выплаты.

Право выбора варианта формирования пенсионного обеспечения

В соответствии с законодательством РФ при официальном трудоустройстве работодатели обязаны ежемесячно уплачивать за работников страховые взносы. За счет средств этих взносов у работающего населения формируется будущее пенсионное обеспечение.

В результате реформы 2015 года некоторые категории граждан, застрахованные в системе обязательного пенсионного страхования, получили право выбора — направлять страховые взносы на формирование:

Воспользоваться таким правом и сделать выбор в пользу того или иного варианта могли только те застрахованные лица, которые родились в 1967 году и позже, до 31 декабря 2015 года. Лица, родившиеся ранее 1967 года, могут формировать пенсионные накопления только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования.

В настоящее время выбрать вариант обеспечения с накопительной пенсией и формировать накопления за счет взносов работодателя нельзя. Однако стоит отметить, что те граждане, которые с 2016 года впервые устроились на работу и которым страховые взносы были начислены первый раз, имеют право до достижения 23 лет выбрать одновременное формирование двух выплат за счет страховых взносов.

Как формируется накопительная пенсия?

Страховые взносы представляют собой определенный процент от суммы ежемесячной заработной платы сотрудника до вычета налогов. Данная сумма не удерживается из зарплаты, но зависит от ее размера (чем больше зарплата — тем больше взносы и, соответственно, пенсия).

Тарифная ставка взносов в ПФР составляет 22% (для большинства граждан). Из этой суммы вне зависимости от выбранного способа формирования будущего обеспечения:

В случае, если застрахованное лицо формирует только один вид обеспечения, то все 16% индивидуального тарифа учитываются в страховой пенсии. Если гражданин выбрал вариант формирования пенсии с накопительным элементом, то из его 16% индивидуальной части только 10% идет на счет страховой выплаты, а 6% — на счет накопительной.

Формирование накопительной пенсии застрахованного лица происходит за счет:

  • 6% страховых взносов, внесенных в ПФР работодателем;
  • добровольных взносов по Программе софинансирования;
  • средств материнского (семейного) капитала (направить капитал на будущую пенсию могут только женщины);
  • инвестирования всех имеющихся на счете накоплений.

Однако в соответствии со статьей 1 Федерального закона № 447-ФЗ от 19 декабря 2016 года Правительство РФ продлило мораторий на формирование накопительной пенсии до 2019 года, то есть «заморозило» возможность пополнения накоплений за счет взносов работодателей. Независимо от выбранного варианта все 16% идут на страховую выплату.

Плюсы и минусы накопительной и страховой пенсии

На каком варианте формирования остановить свой выбор — застрахованное лицо решает самостоятельно. Для принятия решения необходимо знать, за счет чего увеличивается обеспечение, а также иные условия, предусмотренные законодательством РФ. И одна, и другая модели имеют как свои плюсы, так и свои минусы.

Основным плюсом страховой выплаты является ежегодное плановое увеличение за счет индексации, которая гарантируется государством.

К плюсам накопительной пенсии можно отнести следующее:

  • в некоторых случаях (согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 4 Федерального закона № 360-ФЗ от 30 ноября 2011 года) гражданин может получить все средства пенсионных накоплений, имеющихся на счете, в виде единовременной выплаты;
  • в отличие от страхового, этот вид обеспечения можно передать по наследству, написав соответствующее заявление. Если заявления нет, то в случае смерти застрахованного лица, его накопления наследуются родственниками в порядке, предусмотренном законодательством.

Главным минусом накопительного обеспечения является отсутствие гарантий ежегодного увеличения пенсии, так как этот вид выплаты не индексируется государством, а его доходность зависит от результатов инвестирования УК или НПФ на финансовом рынке.

Сумма пенсионных накоплений может увеличиться в период относительной стабильности в стране, однако в период кризиса возрастает вероятность того, что доход от инвестирования будет незначителен, либо вовсе возможны убытки. В этом случае гражданин может рассчитывать только на сумму без учета дохода от инвестиций, то есть только на те средства, которые были внесены им или работодателем.

Можно ли отказаться от накопительной части пенсии в 2019 году

Выбор в пользу формирования накопительной пенсии за счет взносов работодателя необходимо было сделать до 2016 года, подав соответствующее заявление в органы ПФР или НПФ. Стоит отметить, что у некоторых граждан автоматически формируется только страховая пенсия. Это некоторые застрахованные лица, которые:

  • в свое время выбрали ГУК «Внешэкономбанк» с тарифом 2% (так как данный тариф отменен);
  • никогда не подавали такое заявление, и в то же время не делали выбор в пользу другого вида обеспечения (так называемые «молчуны»).

Независимо от того, с кем гражданин заключил договор, за ним на законодательном уровне остается право отказаться от перечисления средств на счет накопительного обеспечения, при этом сделать это он может в любое время.

После отказа работником от дальнейшего формирования накоплений, все средства индивидуального тарифа взносов работодатель будет перечислять в полном объеме только на страховую выплату.

В то же время пополнять счет накопительного обеспечения застрахованное лицо сможет добровольно, в том числе направив средства маткапитала. При этом все уже имеющиеся на счете пенсионные накопления будут продолжать инвестироваться выбранной управляющей компанией или НПФ.

Также гражданин может самостоятельно сменить страховщика. При назначении пенсии все средства накоплений выплачиваются застрахованному лицу в соответствии с законодательством РФ.

Куда следует обращаться?

Для того чтобы отказаться от дальнейшего формирования данного вида выплаты, необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд России. Бланк этого документа находится в открытом доступе на официальном сайте ПФР.

Отказ от перечисления средств работодателем является бесповоротным, так как снова выбрать формирование с накопительным обеспечением нельзя.

В то же время за гражданином сохраняется право отозвать это заявление в случае, если он передумает. Однако сделать это нужно до окончания того года, в котором он подал документ об отказе.

Заявление об отказе от накопительной пенсии

Заявление об отказе от финансирования накопительной пенсии заполняется в соответствии со специальной формой, утвержденной Постановлением Правления ПФР № 849п от 9 сентября 2016 года. При заполнении самого документа необходимо указать следующие данные:

  1. территориальный орган ПФР;
  2. кем подается заявление — застрахованным лицом или его законным представителем;
  3. ФИО, дату рождения, пол и номер СНИЛС застрахованного лица;
  4. дату и подпись заявителя.

Если заявление подается от имени гражданина, законный представитель должен представить соответствующие документы, а также указать в заявлении сведения о себе — ФИО, дату рождения, паспортные данные, а также данные документа, подтверждающего его полномочия (например, нотариально заверенную доверенность).

Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей

или

Источник: https://pensiology.ru/ops/budushhim-pensioneram/formirovanie-nakopitelnoj-pensii/otkaz/

Как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой?

как отказаться от накопительной части пенсии

После реформирования пенсионной системы в 2015 году в Российской Федерации появились две самостоятельные пенсии — страховая и накопительная. До этого они являлись только частями пенсионного обеспечения, которое называлось трудовым.

В результате этого некоторые граждане могли самостоятельно в определенные сроки выбрать порядок формирования своей будущей пенсии.

В настоящее время сделать такой выбор могут только лица до 23 лет, которые только начинают работать, или старше, если начали позднее.

Стоит отметить, что это касается только формирования накопительного обеспечения за счет страховых взносов, вносимых работодателем. Добровольно вносить средства, пополняя личный накопительный счет в НПФ или УК, может любой гражданин.

В любом случае гражданин должен выбрать пенсионный фонд, который будет управлять средствами:

  • государственный (ПФР);
  • негосударственный (НПФ).

Выбрав ПФР, необходимо выбрать из соответствующего списка любую Управляющую компанию (УК), с которой у фонда заключен договор, или государственную — Внешэкономбанк (ГУК).

Также в любое время застрахованное лицо имеет право отказаться от формирования накоплений в пользу страховой выплаты.

Можно ли отказаться от накопительной части пенсии в 2018 году

Выбор в пользу формирования накопительной пенсии за счет взносов работодателя необходимо было сделать до 2016 года, подав соответствующее заявление в органы ПФР или НПФ. Стоит отметить, что у некоторых граждан автоматически формируется только страховая пенсия. Это некоторые застрахованные лица, которые:

  • в свое время выбрали ГУК «Внешэкономбанк» с тарифом 2% (так как данный тариф отменен);
  • никогда не подавали такое заявление, и в то же время не делали выбор в пользу другого вида обеспечения (так называемые «молчуны»).

Независимо от того, с кем гражданин заключил договор, за ним на законодательном уровне остается право отказаться от перечисления средств на счет накопительного обеспечения, при этом сделать это он может в любое время.

После отказа работником от дальнейшего формирования накоплений, все средства индивидуального тарифа взносов работодатель будет перечислять в полном объеме только на страховую выплату.

В то же время пополнять счет накопительного обеспечения застрахованное лицо сможет добровольно, в том числе направив средства маткапитала. При этом все уже имеющиеся на счете пенсионные накопления будут продолжать инвестироваться выбранной управляющей компанией или НПФ.

Также гражданин может самостоятельно сменить страховщика. При назначении пенсии все средства накоплений выплачиваются застрахованному лицу в соответствии с законодательством РФ.

Для того чтобы отказаться от дальнейшего формирования данного вида выплаты, необходимо подать соответствующее заявление в Пенсионный фонд России. Бланк этого документа находится в открытом доступе на официальном сайте ПФР.

Отказ от перечисления средств работодателем является бесповоротным, так как снова выбрать формирование с накопительным обеспечением нельзя.

В то же время за гражданином сохраняется право отозвать это заявление в случае, если он передумает. Однако сделать это нужно до окончания того года, в котором он подал документ об отказе.

Заявление об отказе от финансирования накопительной пенсии заполняется в соответствии со специальной формой, утвержденной Постановлением Правления ПФР № 849п от 9 сентября 2016 года. При заполнении самого документа необходимо указать следующие данные:

  1. территориальный орган ПФР;
  2. кем подается заявление — застрахованным лицом или его законным представителем;
  3. ФИО, дату рождения, пол и номер СНИЛС застрахованного лица;
  4. дату и подпись заявителя.

Если заявление подается от имени гражданина, законный представитель должен представить соответствующие документы, а также указать в заявлении сведения о себе — ФИО, дату рождения, паспортные данные, а также данные документа, подтверждающего его полномочия (например, нотариально заверенную доверенность).

Я официально работаю с 2013 года. «Белая» зарплата высокая. В 2015 году согласился на предложение одного местного пенсионного фонда, потом перевел накопления в другой фонд. Сейчас хочу вообще отказаться и перечислять деньги только на страховую пенсию. А по мере возможности в накопительную пенсию вкладывать самостоятельно. Если я это сделаю, мои деньги, имеющиеся сейчас в фонде, сгорят?

Нет, при отказе от формирования накопительной пенсии, Ваши накопления не сгорят, они также будут продолжать инвестироваться выбранным Вами негосударственным пенсионным фондом или управляющей компанией. А Вы также имеете право менять НПФ или УК на свое усмотрение. После того, как Вам будет установлена страховая пенсия, Вы получите средства своих пенсионных накоплений с учетом дохода от их инвестирования.

Однако стоит отметить, что отказавшись от формирования накопительной пенсии, Вы можете до конца года отозвать свое заявление, если передумаете. А в связи с «заморозкой» накопительной пенсии до 2019 года индивидуальный тариф страховых взносов (16%), которые перечисляет работодатель, полностью формирует только страховое обеспечение.

У меня с 2014 года копились деньги на счете накопительной пенсии в НПФ. В начале этого года я написала отказ от их формирования. Сейчас я узнала, что беременна, а так как ребенок уже второй, то мне положен материнский капитал, который я хочу вложить в свою пенсию. Могу я поменять свое решение и снова подать заявление и формировать накопления?

Да, до конца года, в котором Вы подали заявление на отказ от формирования накоплений, Вы вправе отозвать свое заявление, подав в ПФР иное. Однако это необходимо только для формирования накоплений за счет работодателя.

Направление материнского капитала на будущую пенсию является добровольным. То есть, для того, чтобы Вы могли направить его средства на накопительную выплату, Вам не обязательно формировать через работодателя два вида обеспечения.

Таким образом, Вы в любом случае можете направить средства материнского капитала на формирование своего будущего накопительного обеспечения, независимо от того, отзовете Вы свое заявление, или нет.

Здравствуйте! Чтобы при ежегодном перерасчете пенсии количество баллов было больше, работающим пенсионерам выгоднее отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой?

Доброе утро. Работаю официально. Если отказаться от накопительной пенсии, я могу эти деньги получать с зарплатой или нет?

Здравствуйте. У меня накопительная часть в УК ВЭБ. Я хочу отказать от накопительной части в пользу страховой. Могу ли сейчас это сделать?

В МФЦ мне сказали, что не могу, т.к. можно было это сделать до 2016 г.

Источник: http://mari-a.ru/pensii/kak-otkazatsya-ot-nakopitelnoj-chasti-pensii-v-polzu-straxovoj

Отказ от накопительной пенсии в 2019-2018 году

как отказаться от накопительной части пенсии

После серии важных реформ в пенсионной системе РФ было создано два вида пенсии: страховая и накопительная, которые ранее являлись составными частями трудового пенсионного обеспечения. Если раньше вопрос, касаемый пенсии, был актуален только для пожилого населения, то с проведением реформы этот вопрос касается и молодых людей.

Право выбора варианта

Объем пенсионных отчислений напрямую зависит от работодателя, который при расчете оплаты труда за каждый месяц перечисляет страховые взносы, в то время как трудящийся получает зарплату без учета страховой суммы. Отказаться от накопительной пенсии или воспользоваться ею – личное право каждого физического лица.

Согласно новому действующему законодательству, будущий пенсионер имеет полное право выбрать себе вид пенсионного обеспечения:

  1. Двойное, т.е. накопительные и страховые отчисления вместе.
  2. Только страховые отчисления.

Важно! Таким правом наделены не все граждане страны. Лица, старше 1967 года, могут пополнить свои накопления в ПФР только за счет добровольных перечислений, согласно программе государственного софинансирования. А вот граждане младше 1967 года могут либо оставить накопительную часть, либо отказаться от нее в пользу страховой.

22% — это общий объем отчислений из зарплаты трудящегося, из них:
16% на страховую часть пенсионного обеспечения 6% на накопительную часть пенсии
ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Перерасчет пенсии по инвалидности

Создание накопительной составляющей будущей пенсии трудоспособного населения производится за счет:

  1. 6% отчислений в Пенсионный Фонд от работодателя.
  2. Свои собственные взносы по программе софинансирования под будущее пенсионное обеспечение.
  3. Маткапитала (это могут сделать только женщины).
  4. Инвестирование накопительной составляющей, которая перечислена ранее.

Таким образом, доходность, которую приносят накопления, напрямую зависит от результата инвестирования.  НПФ по самой высокой доходности за 2019 год:

Наименование НПФ Кол-во застрахованных клиентов (млн. чел) Объем накопленных денежных средств (млрд. рублей) Показатели доходности (%)
Социальное развитие 89 тысяч 7,2 14,72
ВТБ 1,5 132,8 10,54
Сбербанк 6,8 454,9 10,13
Росгосстрах 3,1 182,1 8,47
Газфонд 6,2 429,7 2,89

Отдав предпочтение накопительной составляющей пенсии, следует выбирать негосударственный пенсионный фонд (НПФ) или управляющую компанию.

  1. Те граждане, которые успели до 31 декабря 2015 года осуществить перевод накоплений (6%) в НПФ, не должны писать никаких дополнительных заявлений в ПФ для перевода, как правило, фонды сделают это за клиента. Но эта категория граждан может передумать и отказаться от этого, а вот для этого нужно будет написать специальное заявление.
  2. Те, кто не успели выбрать УК или НПФ до указанного срок, остались «молчунами», а значит накопительная часть для них перестает существовать, и все взносы будут автоматически переводиться на страховую часть.

Достоинства и недостатки

Какой вариант пенсионного обеспечения выбрать – это личный выбор, который осуществляет застрахованное лицо. Для принятия какого-либо решения нужно четко понимать, за счет чего осуществляется увеличение пенсии. Каждый из видов обеспечения имеет свои недостатки и достоинства.

Основной плюс страховых выплат – это увеличение пенсии ежегодно за счет проведения индексации, гарантируемой государством.

Положительные моменты накопительного пенсионного обеспечения:

  • растет быстрее страховой – главное правильно выбрать УК или НПФ (чем выше доходность, тем лучше);
  • оставить завещание – если «собственник» не успел потратить накопления, то после смерти они перейдут наследникам;
  • свобода выбора – можно в любое время поменять пенсионный фонд или вернуть деньги государству в счет страховой части.

Отрицательные моменты накоплений для пенсионного обеспечения:

  • предельная осторожность – нужно подходить к выбору НПФ или УК как можно тщательнее, чтобы не нарваться на мошенников;
  • повышенный риск – можно получить как прибыль, так и убыток, но важно, что накопления имеют гарантии государства, и единственное, что можно потерять – это прибыль от инвестирования.

Можно ли отказаться от накоплений в пользу страховой выплаты

  1. Оформить свой отказ от накопительной составляющей пенсионного обеспечения за счет перечисления взносов организации работодателя следовало до конца 2015 года. Для этого нужно было написать специальное заявление в свое НПФ или ПФР.
  2. Также независимо от того, с какой управляющей компанией или негосударственным фондом гражданин подписал договор, он имеет полное право отказаться от начисления средств на накопительный счет и сделать это можно абсолютно в любое время.

После получения отказа трудящегося от последующего создания будущей накопительной пенсии работодатель все средства будет отчислять только на страховые выплаты. Однако, можно самостоятельно увеличивать размер накопительного обеспечения одним из способов, разрешенных государством.

Куда обратиться

Перед тем, как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой, нужно подготовить соответствующее заявление в ПФ РФ по месту жительства. Бланк можно найти на официальном сайте или получить его от специалистов в самом отделении.

Обратите внимание: отказ от начисления денежных средств – окончательно, а значит, уже нельзя будет передумать и вернуть накопления обратно.

Важно то, что заявление можно отозвать, но только до окончания года, когда была подана заявка на отказ от формирования накоплений.

Как оформить заявление

Заявление о нежелании делать накопления в счет будущего пенсионного обеспечения заполняется в соответствии с установленной Постановлением Правительства РФ от 9 сентября 2016 года №849. Заполняя заявление следует внести следующие сведения:

  1. Информацию о территориальном органе ПФ.
  2. Кто подает заявление – застрахованное лицо или законный представитель.
  3. ФИО, дата рождения, пол и СНИЛС застрахованного (номер документа).
  4. Подпись заявителя и дата составления отказа.

О праве на дополнительный отпуск за свой счет работающих пенсионеров читайте в статье.

Условия назначения страховой пенсии по инвалидности в ПФР в 2019 году смотрите по ссылке.

В случае, если заявление пишется от законного представителя, то заявитель должен также указать свою личную информацию – паспортные данные, дата рождения, ФИО и сведения о документе, позволяющем представлять интересы застрахованного.

Источник: https://pensiapro24.ru/vyplaty-dlja-naselenija/budushhim-pensioneram/kak-otkazatsja-ot-nakopitelnoj-chasti-pensii-v-polzu-strahovoj/

Как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой

как отказаться от накопительной части пенсии

Сегодня пенсионные вопросы интересуют многих граждан, независимо от возраста. Если раньше пенсия была актуальной только для пожилого населения, то с 2015 года новые правила начислений и право выбора коснулись всех граждан.

Отныне каждый гражданин имеет право на выбор пенсии из двух возможных: накопительной и страховой, и в случае выбора страхового пенсионного обеспечения необходимо отказаться от первой, поэтому в нашей статье мы раскроем вопрос, как это можно сделать.

Право выбора варианта пенсионного обеспечения

Обычно, пенсионными отчислениями занимается работодатель, когда производит расчет заработной платы в ежемесячном порядке, а рабочий получает оплату за труд за вычетом страховой суммы (страховой взнос). В последствии работник может отказаться от накопительной части выплат в пользу страховой пенсии.

Пока гражданин имеет работу, каждый месяц взноса прибавляется к общему счету, который при наступлении пенсионного возраста будет гарантировать выплаты на заслуженный отдых.

Согласно последним государственным изменениям, с 2015 года каждый будущий пенсионер в праве сам выбирать между видами пенсионного обеспечения, которые бывают:

  • Только страховой вид отчислений.
  • Двойное отчисление, включающее накопления с помощью страховых и накопительных взносов.

Причем такое право предоставляется гражданам, родившимся до 1967 года, и те, которые родились после этого года, вплоть до конца 2015 года. А вот для тех, чья дата рождения до 1976 года, они могут формировать начисления только в добровольном порядке, с помощью страховых взносов.

Накопительный вид начислений уже нельзя формировать с помощью взносов, которые осуществляет работодатель, но тем, кто устроился на работу в прошлом году, при условии, что их возраст до 23 лет и их страховые взносы были начислены впервые, имеют возможность выбора пенсии двух видов с помощью их страховых отчислений.

Как формируется

При формировании страховые взносов у работника взымается определенная сумма, которая в процентном соотношении равна 22% от заработанной суммы, поэтому , чем больше будет зарплата, тем больше будет отчисление, и соответственно на большую выплату сможет рассчитывать работник, после выхода на пенсию.

В свою очередь, страховые взносы при отчислении также делятся на две части, одна из которых идет на личный счет застрахованного лица (работника) и равна 16%, а вторая часть 6% взымается на случай, если пенсионного стажа будет недостаточно, чтобы обеспечить гражданину минимальный размер выплат, а также пособие на государственное погребение.

Когда работник выбирает смешанный вид пенсионных накоплений, и желает отчислять и накопительную и страховую, в таком случае из 16% вычисляется 10% суммы заработной платы, которые идут в страховой счет, а 6% – в накопительный.

Причем при накопительной пенсии, счет будущего пенсионера рассчитывается не только из этих процентов, но и таких форм:

  • Гражданин может дополнительно предоставлять определенную сумму в ежемесячном порядке, размер которой определяет на собственное усмотрение, а также согласно программе государства, которая также может брать участие в формировании будущей пенсии, но для этого необходимо состоять в такой программе. Последний раз данная программа принимала участников в 2019 году, и те граждане, кто успел стать участником, могут рассчитывать на дополнительную государственную помощь.
  • При наличии у гражданина материнского капитала, предоставляется право направить средства в счет будущих пенсионных выплат; Следует учесть нюанс того, что воспользоваться таким сертификатом может только гражданин женского пола.
  • Отчислять все накопления, которые гражданин имеет на своем счете.

С прошлого года государство наложило право задержания тех начислений, которые шли от граждан в накопительную часть, а также работодатели уже не могут делать взносы, как это было раньше, поэтому вся сумма, которая составляет 16% идет на страховой счет, без деления, до 2019 года включительно.

Как заявил Пенсионный Фонд России, программа с накопительной пенсией и ее вытекающими является провальным проектом, поэтому многие граждане, имеющие такой вид начислений, желают отказаться от данной возможности, выбрав единственные страховые отчисления, в пользу трудовой.

Это связано с тем, что взносы формируются не на добровольной основе, и такой проект не будет эффективен, пока что – то не поменяется.

Дальнейший вопрос, интересующий многих граждан, можно ли снять часть накопительных взносов, которые были направлены на будущее, ведь пенсионный возраст еще не наступил, а сумма заморожена государством.

В этом плане все не так — то просто, однако если ориентироваться на законодательство России, есть полезный закон о пенсионном обеспечении.

В статье 30 данного закона указаны основные условия, которые позволяют снять накопительную часть в досрочном порядке. Однако мало кто из граждан будет соответствовать им.

В законе перечислены лишь определенные граждане, имеющие профессии, которые подразумевают работу в трудных и опасных условиях для жизни, имеющих право выхода на пенсию раньше, нежели обычные граждане.

Можно ли отказаться в 2019 году

Отказаться от накопительной части было возможно до конца 2019 года. О том, как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой, необходимо было написать заявление, и направить в государственный или негосударственный пенсионный фонд по месту своего жительства.

Также, у некоторых граждан, которые не выбирали накопительную пенсию и оставались в тени, когда все остальные писали обратное заявление или пользовались услугами « Внешэкономбанк», им было выбрано страховой вид накоплений автоматически.

При этом неважно кто производил у гражданина отчисления до этого, он имеет право на отказ от накопительного вида, сделав это, официально известив о своем желании государственный орган.

После написания отказа, средства, которые шли в накопительный счет, будут перенаправлены в пользу страховой на постоянной основе. При этом работник при желании может продолжать производить взносы в пользу накопительного вида , а фонды или выбранные компании будут также инвестировать тот счет.

Также, правом гражданина является смена страховой компании, которая отвечает за взносы. Ее можно также поменять, направив заявление в ПФ, и со следующего года Вам будет предоставлен другой страховщик.

Куда следует обращаться

Для отказа необходимо обратиться в Пенсионный Фонд и написать заявление, но следует учитывать тот факт, что после принятия заявления, вернуть обратно накопительный вид будет уже невозможно, точнее, до конца текущего года подачи заявления.

На основании бумаги, ПФ изменит вид Ваших накоплений и сумма, отведенная на пенсию, будет начисляться исключительно на страховой лицевой счет.

Заявление на изменение в выборе пенсионных отчислений пишется с помощью специального бланка, который есть в общем доступе на электронной странице ПФР, и его можно скачать и распечатать.

При заполнении формы необходимо заполнить такую информацию:

  • Реквизиты организации, в которую направляется заявление. Для вас это ПФ по месту жительства.
  • ФИО гражданина, который заполняет бланк об изменении способа пенсионных накоплений; В случае, если заявитель является доверенным лицом, это также необходимо указать.
  • Данные о застрахованном гражданине, его ФИО, номер страхового свидетельства, дату рождения.
  • Дату на момент подачи бумаги и ниже расписаться.

Также к заявлению прилагается паспорт гражданина, а при заполнении заявления доверенным лицом, необходимо приложить документы гражданина, который хочет получить отказ, и свои документы, а также подтверждение того, что он имеет право заполнять эту форму (лицо, кому выдана доверенность).

Как продолжить дальнейшее формирование страховой и накопительной пенсий

В случае отказа от накопительной пенсии, гражданину будет сделано перераспределение. Вся сумма, которую работодатель выделяет на взнос, будет перечислено в ежемесячном порядке и полном объеме на личный счет застрахованного работника.

Если гражданин хочет оставить накопительный вид, он может совершать взносы самостоятельно в добровольном порядке, а также в данный вид отчислений может производиться отчисление выбранной гражданином компанией или негосударственным ПФ.

Плюсы и минусы

Рассмотрев два вида возможных накоплений, мы не раскрыли их плюсы и минусы. Плюсом страховой будет постоянное увеличение на определенный процент согласно пенсионным реформам об индексации.

Плюсом накопительной пенсии будет возможность единовременной выдачи всей суммы начислений, при желании гражданина и оформлении необходимых бумаг.

Также данный вид накоплений позволяет передачу накопленных средств его близким, родственникам, которые указываются в заявлении, а в случае его отсутствия, и смерти пенсионера, деньги присваиваются в порядке очереди родства. Отказываться или оставлять такой вид начислений — выбор каждого гражданина.

Какой вид накоплений будет лучше, решает каждый гражданин в индивидуальном порядке, а в случае игнорирования, ему будет выбран страховой вид отчислений.

При принятии решения, следует понять преимущества и недостатки того или иного способа, и решить для себя, какой из них будет наиболее выгодным конкретно Вам, а также от чего зависят суммы накоплений.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://101zakon.ru/pensii/kak-otkazatsja-ot-nakopitelnoj-chasti-pensii-v-polzu-strahovoj/

Как отказаться от накопительной части пенсии в России?

как отказаться от накопительной части пенсии

Отказаться от пенсионных отчислений в России и получить полагающиеся средства досрочно можно лишь в ряде ситуаций. В общем же порядке такая возможность законодательством не предусматривается. Когда и каким образом можно получить деньги, рассмотрим в статье.

Какой частью пенсии можно распоряжаться?

Официально трудоустроенные граждане получают право на отчисления работодателем в ПФР. Из этих сумм складывается будущая пенсия. Часть выплат можно использовать в качестве инвестиций для преумножения имеющегося в фонде капитала.

В общем порядке работодатели переводят в ПФР 22% от положенного фонда оплаты труда. Причем право на самостоятельный выбор относительно хранения 16% доступно лишь гражданам, родившимся до 1968 года, причем решить перечислять накопительные 6% в НПФ они должны были заблаговременно.

Те же, кто родился после 1967 года, должны были решить, куда будут поступать страховые выплаты, до конца 2015 года. Такие граждане могли:

  1. выбрать исключительно страховые выплаты;
  2. разделить выплаты на страховую и накопительную часть.

Но даже в случае отказа от накопительной пенсии человек не может снять деньги до момента выхода на пенсию. Зато застрахованные граждане могут выбрать, кому доверить свои сбережения для их преумножения.

Досрочное получение

Нередко граждане, попав в сложную финансовую или жизненную ситуацию, задаются вопросом о том, можно ли отказаться от накопительной части пенсии и забрать деньги раньше времени. В общем порядке такая возможность законодательством не предусмотрена.

Накопительная часть пенсии, которую некоторые хотят снять раньше срока, является своеобразной платой по ОПС. Назначается она человеку только при наступлении страхового случая, то есть, после выхода на пенсию. Поэтому и снять ее раньше срока нельзя.

В большинстве своем выплаты становятся доступными россиянам после того, как они достигают пенсионного возраста. Начало таких поступлений совпадает с выходом на пенсию и получением страховой пенсии.

Получить раньше срока накопительную часть могут люди, получившие инвалидность. По сути, они выходят на пенсию раньше положенных лет. А так как страховой случай (выход на пенсию) наступает, то и деньги получить они могут раньше, чем все остальные.

Есть и еще одна категория граждан, которые могут получить накопительную часть пенсии до того, как им исполнится 55 или 60 лет для женщин и мужчин соответственно. Речь идет о льготниках, полный перечень которых представлен в Федеральном законе № 400-ФЗ. К их числу относятся:

  • педагогические работники;
  • медицинские работники;
  • лица, трудящиеся в районах Крайнего Севера;
  • работники железной дороги;
  • геологи;
  • летчики.
ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Что такое субсидия

Для них возможность получать накопительную пенсию досрочно связана с более ранним выходом на пенсию. Речь идет о так называемом выходе на пенсию по выслуге лет.

Получение денег при выходе на пенсию

Когда человек выходит на пенсию, он имеет право на получение страховой или социальной пенсии в виду отсутствия стажа. Дополнительно те, кто формировал накопительную пенсию, могут запросить выплаты и из этих сбережений. Причем распоряжаться ими могут не только ПФР, но и в негосударственных пенсионных фондах, если таковой был выбран человеком самостоятельно.

В общем порядке граждане получают пожизненные выплаты с их накопительного счета. Их можно затребовать в момент обращения в ПФР за пенсией, тогда начало отчислений страховой и накопительной части пенсии будет одновременным. Однако в ряде случаев деньги можно получить все сразу.

Для получения регулярных пособий должно выполняться несколько условий одновременно:

  1. наступление страхового случая (то есть, человек выходит на пенсию);
  2. на его индивидуальном счете есть деньги для совершения выплат.

Досрочное получение денег без выхода на пенсию практически невозможно, а как отказаться от пенсии и забрать деньги из Пенсионного фонда, достигнув нужного возраста? Нужно четко понимать, что речь в таком случае идет исключительно о накопительной части пенсии. Так как страховую ее часть получить заранее не представляется возможным. Она выдается ежемесячно в установленном размере, зависящем от трудового стажа и других параметров.

Что касается накопительной части, то тут есть два варианта получения денег сразу:

  • единовременная выплата;
  • срочная выплата.

Каждая из них имеет свои особенности и условия получения. В любом случае получить их просто так не удастся.

Единовременная выплата

Право на получение единовременной выплаты получают те граждане, у которых наступил страховой случай. Претендовать на эти деньги до достижения пенсионного возраста могут:

  1. инвалиды 1 – 3 групп;
  2. лица, потерявшие кормильца.

Обратиться за деньгами такие люди могут после назначения им соответствующей пенсии. Получение единовременных выплат возможно и теми, кто достиг пенсионного возраста, но не имеет достаточного стажа для получения страховых выплат и вынужден ждать назначения социального пособия.

Получить единовременное пособие из накопительной части пенсии можно и в случае смерти застрахованного лица. Только тогда деньги получает уже не само лицо, а его наследники.

Стандартный срок назначения единовременных выплат – 2 месяца после назначения выплат. Для их оформления нужно обращаться в ПФР или НПФ в зависимости от того, где хранится накопительная часть пенсии.

Срочные выплаты

Срочные выплаты назначаются быстрее – в течение 1 месяца. Их получить можно только в случае наличия дополнительных отчислений в виде:

  • дополнительных платежей сверх обязательных сумм;
  • средств материнского капитала;
  • средств, поступивших в соответствии с государственной программой софинансирования.

Выплачиваются срочные платежи ежемесячно как дополнение к имеющимся выплатам. Длительность их определяется гражданином в индивидуальном порядке при условии, что срок составляет 10 лет и более.

Источник: https://lgotarf.ru/pensiya/article/otkaz-ot-pensionnyh-otchislenij

Как отказаться от нпф непотеряв свою накопительную часть пенсии ⋆ Citize

как отказаться от накопительной части пенсии

На накопительную часть пенсии шли отчисления из зарплаты. Формировать ее разрешалась гражданам, которые родились в 1967г. и позже. В инвестиционные фонды и в управляющие негосударственные компании, с которыми человек заключал договор, в таком случае поступало 6% от дохода. Но согласно ФЗ № 424 работники могли направлять все 22 процента в ПФР.

Деньгами, поступающими на накопительный счет, человеку разрешается распоряжаться самостоятельно, например, вкладывать в проект, который его заинтересовал. В 2014 году формирование накопительной части за счет отчислений из зарплаты было приостановлено, все 22% снова начали поступать в пенсионный фонд.

Можно ли перевести

Когда человек уходит на заслуженный отдых на накопительном счете собирается некоторое количество денег. Программа добровольного пенсионного страхования предусматривает свободу в распоряжении накопленными средствами. Их можно получить, выбрав один из вариантов:

  1. Если размер накоплений не достиг 5% от величины страховой пенсии, гражданин забирает за один раз все сумму.
  2. Имеет каждый месяц прибавку, которая рассчитывается делением средства на счете в НПФ на 240. Считается, что уйдя на отдых по старости, человек живет 20 лет.
  3. Получает срочные выплаты на протяжении 120 месяцев.

После смерти пенсионера на основании ст. 4 ФЗ № 360 наследники вправе распоряжаться средствами, которые находятся на накопительном счете и забрать их сразу все. На единовременную выплату могут рассчитывать люди, оформившие инвалидность.

Воспользовавшись законом № 111, гражданин вправе перевести в ПФР средства, накопленные в негосударственных фондах и управляющих компаниях.

Операция транзакции проводится при личном обращении, а также в случае объявления НПФ банкротом, если у него отозвали лицензию на данный вид деятельности.

Программа софинансирования пенсии позволяет удвоить взносы на НЧ

Если есть сомнения в надёжности НПФ, 1 раз в год можно сменить организацию. А чтобы сделать правильный выбор ознакомьтесь с рейтингом по доходности негосударственных пенсионных фондов.

Как перенаправить средства

Проведение операций по возрасту средств находятся в компетенции государственного пенсионного фонда. Его сотрудники принимают заявления от граждан, которые хотят перевести деньги из НПФ. Если после рассмотрения документа вопрос решается положительно, специалисты проводят операцию и сообщают человеку о выполнении транзакции.

Чтобы накопительную часть вернуть в государственный фонд пенсионеру нужно:

  1. Обратиться в ПФР и подобрать из представленного перечня управляющую компанию, работающую с ним.
  2. Заполнить заявление.
  3. Отправить документы в региональное отделение фонда.

Владельцу накопительного счета предоставляют список, где указаны банки и инвестиционные организации, на которых можно разместить личные средства. Осуществляется перевод всей суммы, а не ее части.

Формирование НЧ

А как осуществляется перевод пенсии в негосударственный фонд подробно описано в статье.

Куда подать заявление

Документы на транзакцию денег человек вправе самостоятельно отнести в территориальный отдел пенсионного фонда. При себе владелец накопления должен иметь паспорт, обязательно предоставить СНИЛС.

С заявлением может обратиться другой человек, ему нужно показать доверенность и документ, удостоверяющий его личность.

Отправить просьбу о переводе денег разрешается по почте, но вместо оригиналов посылаются копии, которые заверены у нотариуса.

Если человек, зарегистрирован на сайте Госуслуг, он вправе подать заявление на транзакцию, поставив электронную подпись. При выявлении ошибок в документах, обращение не рассматривается.

Памятка для перевода средств снова в ПФР

Сроки подачи и рассмотрения

Существует особый порядок, который обязателен для выполнения гражданами, желающими перевести накопленные средства в ПФР. Чтобы транзакция произошла в 2019, документы в региональное отделение нужно направить до конца 2018.

Вкладчик может отозвать деньги, воспользовавшись одним из вариантов. Если заявить желает выполнить операцию досрочно, надбавку за вложение он не получит. Средства придут в пенсионный фонд за 365 дней после подачи документов.

При расторжении договора в обычном порядке средства со счета УК или НПФ снимутся и поступят в ПФР только через 5 лет. Воспользовавшись таким вариантом, человек вправе претендовать на дополнительный доход со своих вложений.

Часть граждан отказалась в формировании НЧ

Необходимые документы

Чтобы перевести накопленные средства, которые находятся на счетах негосударственных фондов, их владелец может подойти лично в местное отделение ПФР. Бланк заявления обычно выдают сотрудники. Можно написать его заранее, распечатав на принтере. Специалистам предоставляется паспорт, страховое свидетельство.

Представитель вкладчика обращается в пенсионный фонд по доверенности, которая заверяется в установленном порядке.

Вместе с документами он подает заявление с отметкой нотариуса, которое подлежит регистрации работниками ПФР.

Обращение рассматривается специалистами, которые вправе решать отклонить или удовлетворить просьбу гражданина. Об этом заявителя уведомляют до конца марта.

Если гражданин не получил ответ на свой вопрос в установленное время нужно направить жалобу в вышестоящий отдел ПФР. В переводе средств отказывают:

  • при наличии ошибок в заявлении;
  • при неверно указанном сроке транзакции;
  • из-за отсутствия названия управляющей компании.

Все причины описаны в ФЗ № 59. Если в законе они отсутствуют, вкладчик вправе жаловаться в суд, куда предоставить заявление, которое ему вернули сотрудники ПФР.

Сравнение преимуществ и недостатков гос. и негос. фондов

Обязанности НПФ

В соответствии с ФЗ № 55 «О внесении изменений в некоторые законодательные акты» в течение 6 месяцев негосударственный пенсионный фонд должен отправить средства вкладчика в ПФР. В такой срок без согласия с гражданами транзакция производится:

  • при аннуляции лицензии;
  • смерти человека;
  • при признании недействительности договора;
  • при сообщении о банкротстве.

В обычном порядке накопительные деньги переводятся в ПФР довольно длительное время, вплоть до 5 лет. Вкладчикам в течение этого периода начисляется дополнительная сумма.

Законодательное регулирование

Выводы

  1. Граждане, имеющие деньги на накопительном счете НПФ, могут перевести их в УК государственного пенсионного фонда.
  2. Транзакция проводится после подачи заявления вкладчика вместе с требуемыми документами.
  3. В срочном порядке средства возвращаются в ПФР на следующий год.
  4. Если накопительной частью пенсии гражданина компания пользуется в течение 5 лет, он вправе претендовать на дополнительный доход.
  5. Переводить пенсию может только неработающий человек.

Источник: https://citize.ru/kak-otkazatsya-ot-npf-nepoteryav-svoyu-nakopitelnuyu-chast-pensii.html

Как отказаться от формирования накопительной пенсии: образец заявления

как отказаться от накопительной части пенсии

Человек сам выбирает, хочет ли он формировать накопительную и страховую пенсии вместе или только последнюю. В первом случае доходность сбережений зависит от инвестиционной деятельности выбранных учреждений. Во втором государство дает гарантию индексирования вложений.

В 2015 г. была проведена реформа пенсионной системы. Ее результатом стало разделение трудовой пенсии на 2 вида: накопительную и страховую. Последняя формируется только за счет средств, перечисленных работодателем за гражданина.

Накопительная часть трудовой пенсии – это личные вложения будущих пенсионеров. Человек может управлять такими деньгами самостоятельно в рамках закона.

Накопления по решению работника могут быть инвестированы так:

  • Направлены в выбранный НПФ (Негосударственный пенсионный фонд), зарегистрированный в системе ОПС (обязательное пенсионное страхование).
  • Оставлены в ПФР (Пенсионный фонд России). Тогда можно выбрать из предложенного списка Управляющую компанию (УК), имеющую лицензию на осуществление инвестиционной деятельности. Также можно определить сбережения в государственную УК (Внешэкономбанк).

Сейчас выбрать вариант накопительного обеспечения и формировать выплаты за счет средств работодателя нельзя. С 2014 г. по 2020 г. введен мораторий на накопления и все 22 процента отчислений от заработной платы направляются на страховые взносы. Ограничение не распространяется на использование маткапитала.

Мораторий не действует на граждан, с 2016 г. впервые устроившихся на работу и за которых страховые взносы начисляются также впервые. Эти люди могут воспользоваться своим правом и до достижения 23-летнего возраста выбрать одновременное формирование двух выплат за счет взносов работодателя.

Общий размер взносов, которые отчисляет работодатель за гражданина, составляет 22%. Распределяются они так:

  • 16% − индивидуальный тариф (лицевой счет застрахованного лица).
  • 6% − солидарный тариф (начисления для финансирования базовой пенсии и социальных пособий: на погребение, при рождении мертвого ребенка, при материнстве на день смерти и другие).

Если человек отказался от накопительных отчислений, то все 16% будут идти на формирование страхового обеспечения. В обратном случае, тариф делится так:

  • 6% − на накопление;
  • 10% − на страхование.

Основные источники накопительного обеспечения:

  • 6% от индивидуального тарифа человека – взносы, уплачиваемые работодателем в ПФР.
  • Материнский капитал (направляют средства только женщины).
  • Добровольные дополнительные взносы работника, включая Программу государственного софинансирования пенсионных выплат (участником проекта можно было стать до 31.12.2014 г.).
  • Инвестиции от управления через НПФ или ПФР.

У таких сбережений есть свои отрицательные и положительные стороны. Главным минус – отсутствие государственной индексации. Размер последних зависит от результатов деятельности НПФ или УК. Формирование пенсионных накоплений имеет свои плюсы:

  • Возможность получить все сбережения в виде единовременной выплаты.
  • Деньги в случае смерти их владельца наследуются его родственниками.

Можно ли отказаться

Человек имеет право отказаться от уже сформированных сбережений в любой момент. Тогда средства из индивидуального тарифа пенсионера будут направляться на страховые выплаты. Отказ от формирования накопительной пенсии не мешает человеку в добровольном порядке вносить средства на счет НПФ.

Все уже сделанные накопления будут, как раньше, инвестироваться УК или НПФ. Выплачиваются эти сбережения в полном объеме, когда человек обращается за назначением выплат. Гражданин может дальше распоряжаться деньгами и выбирать, кому доверить их инвестирование.

Чтобы оформить отказ, нужно подать заявление в ПФР. Сделать это можно несколькими способами:

  • через портал «Госуслуги»;
  • с помощью личного кабинета на официальном сайте ПФР;
  • послать документ почтой;
  • через МФЦ (Многофункциональный центр);
  • лично посетить отделение Пенсионного фонда РФ;
  • с помощью представителя (необходима нотариальная доверенность).

В течение года, в котором подано заявление, человек имеет право отозвать документ. По истечении 12 месяцев передумать будет уже нельзя. Отказ является окончательным, так как снова выбрать формирование с накопительным обеспечением нельзя.

Форму заявления возможно взять на сайте ПФР или посетить ближайшее отделение этого учреждения. При подаче бланка необходимо предоставить документ, подтверждающий личность. Если заявление отправляется почтой, к нему нужно приложить копию паспорта заявителя. Все документы должны быть нотариально заверены перед отправкой. Заявление содержит:

  • Наименование территориального органа ПФР.
  • ФИО и дата рождения заявителя.
  • СНИЛС.
  • ФИО, дата рождения и паспортные данные представителя (указываются, если требуется).
  • Дата и номер доверенности (указываются, если требуется).
  • Дата, подпись (заявителя или представителя).

Источник: https://sovets24.ru/2246-kak-otkazatsya-ot-formirovaniya-nakopitelnoj-pensii.html

Можно ли отказаться от пенсионных отчислений в России — Соцзащита и льготы

как отказаться от накопительной части пенсии
(10 5,00 из 5)

Учитывая демографическую ситуацию в стране, молодые люди часто интересуются можно ли отказаться от пенсионных отчислений в России и самостоятельно обеспечивать себе будущее. Полный отказ от перечислений в пенсионный фонд законодательством не предусмотрен. Но после введения в 2015 году пенсионной реформы в законодательстве появились некоторые интересные изменения.

Ключевые изменения

Для начала обозначим, что сегодня размер тарифной ставки, обязательной для перечисления в Пенсионный фонд, составляет 22%. Эти отчисления дальше делятся таким образом:

  • 16% заносятся на личный счет гражданина и считаются его личным тарифом;
  • 6% именуют солидарным тарифом, используемым для оплаты различных социальных пособий.

После вступления в силу новой пенсионной реформы у работающих граждан появилась возможность осуществлять наполнение своего пенсионного счета двумя путями:

  1. Перечислением страховой части за счет средств работодателя.
  2. Самостоятельной оплаты накопительной части будущих пенсионных выплат.

В первом случае размер перечислений будет напрямую зависеть от должностного оклада (без налогов), который полагается сотруднику. Платится работодателем в обязательном порядке за счет собственных средств. Вторая часть выплат зависит от желания гражданина накопить средства себе на пенсию самостоятельно.

Обычно разделение 16% взносов в пенсионный фонд между страховой и накопительными частями выполняется из расчёта 10% на страховую часть и 6% на накопительную. При этом работник вправе выбрать, иметь два счета накопления пенсии, либо ограничиться исключительно страховой частью. Формирование накопительной части осуществляется за такие средства:

  • оставшиеся 6% от перечисляемых работодателем средств;
  • личные взносы гражданина;
  • материнский капитал (этой возможностью могут воспользоваться исключительно женщины);
  • различные инвестиции с незапрещенных источников.

Важно отметить, если будет решено перечислять только страховую часть пепсинных выплат, все 16% перечислений будут выполняться за счет работодателя. Другие способы пополнения этой суммы законодательно не предусмотрены.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Как выплачивается больничный

Что дают эти направления

Перед тем, как отказаться от накопительной части пенсии в России, целесообразно рассмотреть отдельные преимущества и недостатки таких направлений. Это позволит сформировать полную картину и принять правильное решение.

Страховая пенсия позволяет:

  • формировать себе уровень будущей пенсии в зависимости от размера имеющегося должностного оклада;
  • не платить собственных средств для перечисления в пенсионный фонд (тут за все платит работодатель);
  • ежегодно индексировать сумму страховых отчислений.

Накопительная пенсия дает возможность:

  1. после наступления пенсионного возраста получить всю сумм накопленных ранее сбережений одним платежом;
  2. передать накопленную пенсию по наследству;
  3. самостоятельно определять размер перечислений в пенсионный фонд.

Из отрицательных моментов страховой пенсии стоит выделить отсутствие возможности вернуть какую-либо сумму отчислений, если смерть гражданина наступила до назначения пенсионных выплат. Касательно накопительной пенсии, то она не индексируется государством, а увеличение суммы зависит исключительно от личных перечислений работника.

Как оформить отказ от накопительной пенсии

Чтобы отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой, необходимо подать в ближайшее отделение пенсионного фонда соответствующее заявление. Этот документ должен состоять из таких реквизитов:

  • полное наименование отделения ПФ, куда подается обращение;
  • полностью ФИО заявителя (его законного представителя);
  • личная информация застрахованного лица;
  • краткая суть обращения (констатируется факт отказа от накопительной части пенсии)
  • дата составления документа, личная подпись.

Подача заявления законным представителем гражданина должен дополнительно сопровождаться предоставлением официальной доверенности подтверждающей полномочия подписывать такие документы.

Следует отметить, отказ от накопительной части пенсии является безвозвратной процедурой. При этом законодательством предусмотрен годичный срок, на протяжении которого у гражданина есть возможность отозвать свое заявление и вернуть этот тип накопления. По окончанию этого периода вернуться к накопительной пенсии гражданин уже не сможет (будут осуществляться страховые отчисления за счет работодателя).

В то же время, граждане по собственной инициативе могут заключать договора с негосударственными пенсионными фондами на формирование накопительной пенсии за счет собственных средств. Суммы, периодичность взносов, дальнейшее распоряжение накопленными деньгами будет регулироваться условиями таких договоров.

Прочтите также: Трудовой стаж советского периода: как рассчитывается пенсия

2018, Соцзащита и льготы. Все права защищены.

(10 5,00 из 5)
 

Источник: https://vseolgotah.ru/pensiya/mozhno-li-otkazatsya-ot-pensionnyh-otchislenij-v-rossii

Как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой — условия, как оформить отказ, в 2019 году, сроки

как отказаться от накопительной части пенсии

6   0   703

В 2015 году Правительством Российской Федерации была проведена реформация пенсионной системы. В результате для физических лиц стали доступны следующие виды пенсий: накопительная и страховая. Российским гражданам была предоставлена возможность самостоятельно выбирать порядок структурирования своих будущих пенсий.

Если физические лица решили структурировать накопительную часть пенсии, то они могут это делать как в государственном ПФР, так и в частных ПФ.

В том случае, когда гражданин решил сотрудничать с государственной структурой, он должен из предоставленного списка выбрать Управляющую компанию, с которой ПФР заключил договор о сотрудничестве.

Но, если он по каким-то причинам решит отказаться от добровольного накопления будущей пенсии, он может в любой момент сделать выбор в пользу страховых выплат.

Федеральное законодательство обязывает всех работодателей каждый месяц переводить в ПФР денежные средства в виде страховых взносов за своих штатных сотрудников. За счет этих поступлений и осуществляется структурирование пенсион. обеспечения российских граждан.

Начиная с 2015 года, некоторые застрахованные лица получили возможность направлять страховые взносы с заработка либо на структурирование страховых пенсий, либо на структурирование накопительного и страхового вида пенсион. обеспечения.

Если они сделают выбор в пользу накоплений для будущих пенсионных выплат, то их официальные работодатели будут каждый месяц переводить определенный процент страховых взносов для структурирования страховых пенсий, и процент средств для структурирования накопительной части пенсий.

К категории лиц, которым предоставлено такое право, относятся граждане РФ, которые были рождены в период с 1967г. по 31.12.2015г.

Физические лица, которые родились раньше 1967г., могут структурировать накопительную часть пенсии только за счет добровольных взносов.

Такое право им предоставлено в рамках специальной программы гос. софинансирования. Но, в настоящее время процесс структурирования накоплений для будущих пенсионных выплат за счет страховых взносов работодателей приостановлен для всех граждан, кроме тех, которые только с 2016 года начали осуществлять трудовую деятельность.

Они, по достижении двадцатитрехлетнего возраста, могут за счет взносов со своих заработных плат выбрать одновременное структурирование и страхового и накопительного пенсион. обеспечения.

Как оформить отказ?

Если гражданин решит отказаться от дальнейшего структурирования накоплений для будущих пенсионных выплат, он должен будет обратиться с соответствующим заявлением как в ПФР, так и к своему руководителю.

После этого начальник организации обязан будет каждый месяц переводить в Пенсионный Фонд в полном объеме страховые взносы только на структурирование страховых выплат.

При этом стоит отметить, что все уже накопленные средства как и раньше будут инвестироваться в финансовые инструменты Управляющей Компанией или негосударственным ПФ.

Если физическое лицо захочет и в дальнейшем копить себе на обеспеченную старость, оно может это делать за счет добровольных взносов. Также на накопительную часть пенсии Федеральное законодательство позволяет направлять средства мат. капитала.

Чтобы документально оформить отказ от дальнейших накоплений для будущих пенсионных выплат физическое лицо должно обратиться в ПФР с соответствующим заявлением.

Бланк можно получить в Пенсионном Фонде при личном обращении, там же его помогут заполнить специалисты. Также данную форму можно найти на официальном веб ресурсе ПФР или на портале «Госуслуги».

Гражданин должен понимать, что если он напишет отказ, то в дальнейшем, даже если он изменит свое решение, начальник организации уже не сможет переводить страховые взносы для структурирования накопительной части пенсии.

В бланк заявления физическое лицо должно внести следующие данные:

  • наименование государственной структуры, в которую будет подаваться документ;
  • ФИО;
  • дату рождения;
  • половую принадлежность;
  • номер страх. карточки СНИЛС;
  • дату заполнения заявления и т. д.

Застрахованное лицо может лично подать заявление, а может поручить данный процесс своему официальному представителю.

Для этого ему следует на имя уполномоченного лица выписать доверенность, которая должна в обязательном порядке заверяться в нотариальной конторе.

При выборе такого способа подачи заявления, в бланке придется отметить этот факт и указать ФИО и другие сведения доверенного лица.

Сроки

Российским гражданам, которые приняли решение о формировании накопительной части пенсии за счет страховых взносов, перечисляемых работодателями, должны были в первую очередь выбрать структуру, которой они доверили бы свои сбережения.

Независимо от того, выбран был государственный Пенсионный Фонд либо частная финансовая компания, в этот орган необходимо было подать соответствующее заявление до начала 2016 года.

Тем физическим лицам, которые не сделали обращения в ПФР или НПФ, автоматически начали структурироваться страховые пенсии.

К этой группе причисляются и те лица, которые в свое время начали структурировать накопительную часть пенсии, и доверили средства государственной УК «Внешэкономбанк» по тарифу 2,00%. С ними были расторгнуты договора по причине отмены данного тарифа.

Федеральное законодательство позволяет российским гражданам, заключившим договора с ПФР или частными финансовыми компаниями, отказаться от перечисления денежных средств в счет будущих накоплений для будущих пенсионных выплат.

Соответствующее заявление они могут подать в любое удобное для них время. Также физические лица в любой момент могут перевести накопительную часть пенсии из негосударственного Пенсии оного Фонда в ПФР.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://pensiapro.ru/pensii-dlja-naselenija/nakopitelnye/kak-otkazatsja-v-polzu-strahovoj/

Как отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой в 2019 году

как отказаться от накопительной части пенсии

Следует отметить, что если человек направит накопительную часть в пользу страховой, в этом случае все сформированные на этот момент пенсионные накопления граждан будут по-прежнему инвестироваться и выплачены в полном объеме, с учетом инвестиционного дохода, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением. Есть и другой плюс наличия страховой части пенсии – она наследуется, правда, только в том случае, если человек ни разу ее не успел получить.

Если граждане, которые никогда не подавали заявление о выборе управляющей компании (УК), включая «Внешэкономбанк», или негосударственного пенсионного фонда (НПФ), так называемые «молчуны», захотят, чтобы в последующие годы направлять на формирование накопительной части трудовой пенсии 6% тарифа, им обязательно надо подать заявление о выборе УК либо НПФ. При этом, как и раньше, при переводе пенсионных накоплений в негосударственный пенсионный фонд гражданину необходимо заключить с НПФ соответствующий договор об обязательном пенсионном страховании.

C 2014 года гражданам предоставлена возможность отказаться от формирования накопительной части трудовой пенсии в пользу страховой части трудовой пенсии

Если граждане, которые никогда не подавали заявление о выборе управляющей компании (УК), включая «Внешэкономбанк», или негосударственного пенсионного фонда (НПФ), так называемые «молчуны», желают, чтобы и в последующие годы по-прежнему направлялось на формирование накопительной части трудовой пенсии страховые взносы — 6% тарифа, им следует подать заявление о выборе УК либо НПФ. При этом, как и раньше, при переводе пенсионных накоплений в НПФ гражданину необходимо заключить с выбранным НПФ соответствующий договор об обязательном пенсионном страховании.

Важно отметить, что у граждан, которые в 2013 году подали заявления о выборе государственной управляющей компании «Внешэкономбанк» с тарифом 2 %, с 2014 года по умолчанию накопительная часть прекращает формироваться, а их страховая часть увеличивается за счет направления всех страховых взносов на страховую часть пенсии (подача заявления не

Накопительная пенсия

После рассмотрения обращения пенсионный фонд направляет застрахованному лицу уведомление. Если негосударственный пенсионный фонд соответствует законодательным требованиям, ПФР уведомит о положительном решении, если у фонда отозвана лицензия, в уведомлении будут сообщены причины отказа.

  • Формирование накопительной пенсии уменьшает размер взносов, направляемых на страховую пенсию, снижая тем самым начисление пенсионных баллов, что скажется на размере будущей страховой выплаты.
  • На 2019 год продлен мораторий для отчисления взносов на накопительную пенсию, все перечисляемые страховые средства направляются на страховую пенсию.

Как отказаться от накопительной пенсии

Выбор в пользу формирования накопительной пенсии за счет взносов работодателя необходимо было сделать до 2019 года, подав соответствующее заявление в органы ПФР или НПФ. Стоит отметить, что у некоторых граждан автоматически формируется только страховая пенсия. Это некоторые застрахованные лица, которые:

Если заявление подается от имени гражданина, законный представитель должен представить соответствующие документы, а также указать в заявлении сведения о себе — ФИО, дату рождения, паспортные данные, а также данные документа, подтверждающего его полномочия (например, нотариально заверенную доверенность).

Отказ от накопительной пенсии в 2019-2019 году

После серии важных реформ в пенсионной системе РФ было создано два вида пенсии: страховая и накопительная, которые ранее являлись составными частями трудового пенсионного обеспечения. Если раньше вопрос, касаемый пенсии, был актуален только для пожилого населения, то с проведением реформы этот вопрос касается и молодых людей.

  • предельная осторожность – нужно подходить к выбору НПФ или УК как можно тщательнее, чтобы не нарваться на мошенников;
  • повышенный риск – можно получить как прибыль, так и убыток, но важно, что накопления имеют гарантии государства, и единственное, что можно потерять – это прибыль от инвестирования.

C 2014 года россияне могут отказаться от накопительной части пенсии в пользу страховой

Для граждан, которые в предыдущие годы хотя бы единожды подавали заявление о выборе УК, включая «Внешэкономбанк», либо НПФ, и оно было удовлетворено, с 2014 года на накопительную часть пенсии будет по-прежнему перечисляться 6% тарифа.

При этом дополнительного заявления для перечисления 6% на накопительную часть пенсии им подавать не придется.

В то же время эта категория граждан имеет возможность с 2014 года отказаться от дальнейшего формирования накопительной части пенсии, для чего необходимо подать соответствующее заявление.

Таким образом, если гражданин отказывается от формирования пенсионных накоплений, тариф страховых взносов его работодателя в Пенсионный фонд России – в размере 16% – будет направляться на формирование его страховой части пенсии.

Важно отметить, что даже в этом случае все сформированные на этот момент пенсионные накопления граждан будут по-прежнему инвестироваться и выплачены в полном объеме, с учетом инвестиционного дохода, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением.

Порядок формирования и выплаты накопительной пенсии

  • мужчин 1953- 1966 года рождения и женщин 1957-1966 года соответственно, за которых работодатели перечисляли страховые взносы в промежутке с 2002 по 2004 год;
  • граждан, рожденных после 1966 года;
  • участников Программы софинансирования пенсий;
  • лиц, направивших средства материнского/семейного капитала на формирование накопительной пенсии.

В соответствии с существующим законодательством, основанием для установления накопительной пенсии является поданное обладателем счета заявление. Данный документ может быть передан в управляющий фонд как самим пенсионером, так и его законным представителем.

Как перевести накопительную часть пенсии в страховую

Добрый день, спасибо за Ваш вопрос.

Вам следует знать, что в соответствии с принятыми федеральными законами, гражданам 1967 года рождения и моложе, зарегистрированным в системе обязательного пенсионного страхования, в 2014 и 2015 годах предоставлена возможность выбора тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии: либо оставить 6%, как ранее, либо отказаться от дальнейшего формирования накопительной части пенсии, тем самым направив все страховые взносы, которые за них уплачивают работодатели, на формирование страховой части пенсии.

Таким образом, если гражданин принял решение отказаться от формирования пенсионных накоплений, страховые взносы, уплаченные за него работодателем в Пенсионный фонд России – в размере индивидуального тарифа (16%) – будут направляться на формирование его страховой части пенсии. Важно отметить, что даже в этом случае все ранее сформированные пенсионные накопления граждан подлежат инвестированию и будут выплачены в полном объеме, когда граждане получат право выйти на пенсию и обратятся за ее назначением.

Что делать с накопительной частью пенсии в 2019 году

Многих интересует, где находится информация об остатках пенсионного обеспечения и можно ли проверить его онлайн по номеру СНИЛС ? Сделать это просто позволяет сайт Госуслуг. Для начала нужно зарегистрироваться в системе. Программа запросит данные паспорта и СНИЛС .

  • Доходность – увеличивает первоначальный вклад лица (чем она выше, тем скорее покажется прирост). Важно учитывать показатель за несколько лет.
  • Надежность – определяется рейтингом компании (выделяют три уровня: исключительно высокий – А++, очень высокий – А+ и высокий – А).

Кому положена выплата накопительной части пенсии и как ее получить в 2019 году

В том случае, когда накопительная часть была сформирована на основании перечисления материнского капитала на пенсионный счет матери, а также в случае ее кончины, право получения остатков финансовых средств имеет отец ребенка или ее несовершеннолетние дети (если ребенок является очного отделения ВУЗа, срок получения остатков накопительной пенсии отодвигается до достижения им возраста 23 лет включительно).

Из этой формулы становится понятно, что размер ежемесячных выплат накопительной пенсии гражданам пенсионного возраста получается из ПН (накопленных средств на их личном счете, фактически имеющихся на ту дату, начиная с которой будут производиться выплаты накопительной пенсии) поделенных на Т- это ожидаемый период выплат.

Источник: http://lawyertop.ru/trudovoj-kodeks/kak-otkazatsya-ot-nakopitelnoj-chasti-pensii-v-polzu-strahovoj-v-2018-godu

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: