Северный коэффициент к пенсии

Северная пенсия

северный коэффициент к пенсии

Граждане России, которые работали в сложных климатических условиях всю жизнь и те, кто трудился на Крайнем Севере несколько лет, претендуют на льготы от государства при начислении пенсии и расчете срока выхода. От чего зависит этот показатель, какой минимальный «северный» стаж должен быть у гражданина и как это зависит от географии, разобрался Бробанк.ру.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам:

  • +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область)
  • +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург и область)
  • +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Какие районы

Крайний Север (КС) и приравненные к нему территории РКС — не столько географическое понятие при расчете преференций, сколько юридическое. К КС относятся все области, которые находятся выше Полярного круга: острова, города, области, края, республики в составе РФ.

К районам, приравненным к Крайнему Северу, относят местности, соседствующие с территориями КС.

Полный перечень населенных пунктов и обозначение, к какому из типов они относятся к КС или РКС, прописаны в Постановлении Совмина Советского Союза № 12 от 03 января 1983 года, которое применяется в текущей редакции от 27 февраля 2018 года.

Прежде чем трудоустраиваться на севере не лишне уточнить, к какому типу будет причислен стаж работы в данном населенном пункте. Пара километров может повлиять на недостаточность «северного» стажа или он будет рассчитан как обычный без дополнительных преференций и субсидий.

Особенность пенсии северянам в том, что при ее расчете применяется мультипликатор, который варьируется от 2,0 до 1,15. Для жителей островов в Северно-Ледовитом океане коэффициент 2,0, а для некоторых карелов 1,15. На этот мультипликатор умножается фиксированная часть, которая устанавливается государством ежегодно. Размер фиксированной выплаты с января 2019 года 5 334,19 руб., с 2020 года 5 686,25 руб. Это прописано в законе №350 от 03 октября 2018 года.

Работодатели обязаны самостоятельно передавать данные о сотрудниках в ПФ и подтверждать информацию при запросе. Но для собственного спокойствия гражданину лучше взять все подтверждающие документы во время работы в этих регионах, с пометкой о «северном» стаже оформленной в соответствии с законодательством РФ.

Кому можно претендовать

Претендовать на «северную» пенсию могут граждане, у которых выполнены такие условия:

  • достигли 55/60 лет женщины/мужчины;
  • минимальный северный стаж в КС 15 лет, в РКС 20 лет;
  • общий стаж 20/25 лет для женщин/мужчин.
Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам:

  • +7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва и область)
  • +7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург и область)
  • +8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Для уменьшения возраста для выхода на пенсию раньше 60/65 лет принятых по стране лицам, у которых есть северный стаж от 7,5 лет можно претендовать на послабления. Если гражданин проработал на КС от 7,5 лет, а в РКС от 10 лет, то может выйти на пенсию раньше своих сверстников.

Каждый следующий год работы сверх 7,5 или 10 в сложных климатических условиях передвигает пенсионный возраст на 4 месяца для КС и на 3 месяца для РКС.

Если гражданин отработал 15 и 20 лет на Севере, но при этом там не жил и не проживает в настоящее время, то у него наработан полный «северный» стаж и он выйдет на заслуженный отдых в 55 или 60 лет в зависимости от того женщина это или мужчина.

Например, Николай отработал в условиях Крайнего Севера 10 лет и 2 месяца. При условии наличия общего 25-тилетнего стажа рассчитаем, когда гражданин вправе уйти на пенсию:

10,2 * 4 (потому что КС, если РКС, то 3) /12 (количество месяцев) = 3,4 или 3 года и 4 месяца.

Николай имеет право выйти на пенсию раньше 65 лет за 3 года и 4 месяца, он может стать пенсионером в 61 год 8 месяцев.

Северный стаж для женщин

С 2023 года всем женщинам-северянкам для выхода на пенсию должно исполниться 55 лет. До этого года предусмотрен плавный переход с увеличение возраста.

Как было до 2019 года Возраст Срок выхода, как стало по пенсионной реформе
I полугодие 2019 50,5 II полугодие 2019
II полугодие 2019 50,5 I полугодие 2020
I полугодие 2020 51,5 I полугодие 2021
I полугодие 2020 51,5 I полугодие 2022
2021 53 2024
2022 54 2026
2023 55 2028

Из таблицы получается, что женщины 1973 года рождения уйдут на пенсию в 2028 году. Мужчина, работающий на Севере 1968 года рождения, тоже выйдет на пенсию в 2028 году.

Страховой стаж для женщин должен отвечать таким параметрам:

  1. Минимум 20 лет общего стажа из них 12 лет на КС.
  2. 20 лет общего и 17 лет в РКС.

Для мужчин общий стаж 25 лет.

Что включат в стаж, а что нет

Когда гражданин работает непрерывно, то со стажем все просто. Но следует знать, какие еще периоды относятся к трудовым, а какие, наоборот, засчитаны при начислении пенсии не будут.

Периоды, которые входят в стаж:

  • периоды болезни, оформленные по больничным листам, которые оформлены работающему гражданину;
  • плановые отпуска, с которых удерживаются все отчисления в ПФ и другие;
  • служба в армии или приравненная к этому деятельность;
  • для вахтовиков сроки между вахтами и время на приезд-отъезд к месту работы.

Деятельность, которая не зачтется в северный стаж:

  • период постановки на бирже труда в качестве безработного;
  • работа на часть ставки, но если есть совмещение двух работ по полставки, то следует собрать подтверждающие документы, где указано, что в общей сложности получалась ставка;
  • обучение в ВУЗе, колледже, техникуме, на курсах повышения квалификации и другая учебная деятельность, при которой не начислялась заработная плата и не производились отчисления в ПФ;
  • неоплачиваемые отгулы, отпуска за свой счет и другие неоплачиваемые выходные дни;
  • период по уходу за ребенком войдет в общий стаж, но не в северный, в него попадет только больничный лист, оформленный на рождение.

Преференции

Претендентам на северные пенсии и льготы необходимо обратиться в территориальный ПФ, вне зависимости от текущего места жительства. Если гражданин переехал из РКС или КС, то это не отменяет его право на преференции. Теряется только региональная надбавка, выплачиваемая местными бюджетами.

Жители КС, которые работают в сферах с высокими физическими нагрузками сохранили право уйти на отдых досрочно. Это работники угледобывающей промышленности, ж/д или металлургических производств. Дополнительными льготами воспользуются матери детей-инвалидов и родившие или вырастившие 5 и более детей. Они уйдут на пенсию в другие сроки.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Раньше законодательно прописанного срока могут уйти на отдых:

  1. Женщины старше 50 лет, которые жили на КС дольше 15 лет. При общем стаже 20 лет. Дополнительное условие рождение двоих детей. Из 20 отработанных лет – 12 лет должны приходиться на КС или 17 лет в РКС.
  2. 50-тилетние мужчины и 45-тилентние женщины, которые живут на КС и трудятся в разведении оленей, рыболовстве или охоте больше 25 и 20 лет в соотношении по полу. Эта деятельность должна быть зарегистрирована как обеспечивающая основную жизнедеятельность.

Подтверждающие документы

Перед выходом на пенсию гражданину следует собрать пакет подтверждающих документов минимум за месяц до наступления срока:

  • общегражданский паспорт;
  • копию трудовой книжки, где четко указаны периоды стажа в местностях КС или РКС;
  • документы, подтверждающие наличие на иждивении нетрудоспособных лиц, свидетельств о рождении, документов о родстве, справок о признании недееспособным, инвалидных удостоверений и прочее;
  • выписка, подтверждающая настоящее место жительства гражданина на текущий момент.

В ПФ предпенсионер напишет заявление, которое вместе с пакетом документов будет рассматриваться в течение месяца. По истечении срока заявителя должны уведомить официально о результате.

Перечень документов может быть расширен и по запросу сотрудников ПФ понадобится предоставить военный билет, свидетельство о браке или разводе, подтверждающие смену фамилии или другие.

Для получения пенсии не обязательно ходить на почту или дожидаться разносчиков дома. Удобнее подключить пластиковую карту. Расчетный счет, прикрепленный к карте, необходимо предоставить в ПРФ.

Многие банки предлагают льготные условия по дебетовым картам для пенсионеров: кэшбеки, начисление процентов на остаток средств на счете, доставка оформленной карты на дом.

Для другой категории пенсионеров будут полезны кредитные карты с такими преимуществами: льготным периодом кредитования, беспроцентным снятием наличных, бесплатным обслуживанием или с участием в разных программах лояльности с партнерами.

Источник: https://brobank.ru/severnaya-pensiya/

Северный коэффициент к пенсии

северный коэффициент к пенсии

Ряд регионов России характеризуется сложными климатическими и иными условиями, сопряженными с повышенной опасностью для здоровья, а также высокой стоимостью жизни по естественным причинам. По этой причине на местном и региональном уровне применяются различные меры по поддержке населения, направленные на выравнивание доходов и поддержание материального равенства.

Одним из таких инструментов является применение районных коэффициентов, которые устанавливаются на уровне Правительства РФ.

Понятие и определяющие факторы

Районный коэффициент — показатель, на который умножается заработная плата и
некоторые другие доходы населения в целях покрытия затрат, связанных со специфическими условиями проживания и работы в экстремальной местности.

Начисляется и выплачивается он сотрудникам любой организации как частной, так и государственной формы собственности.

Величина районного коэффициента зависит от целого спектра факторов, оказывающих влияние на работоспособность и условия жизни населения. К ним относятся:

  • Транспортная доступность и инфраструктура;
  • Особенности экологической обстановки и условий;
  • Специфика местного климата.

На какие выплаты начисляется районный коэффициент?

Законодательно коэффициенты начисляются на следующие разновидности доходов:

  1. Заработная плата с даты вступления в должность (то есть фактический заработок, включающий базовый и должностной оклад, тарифные сетки).
  2. Доплаты к заработной плате, включая суммы за выслугу лет (непрерывный стаж).
  3. Премии по результатам производственного года.
  4. Надбавки за имеющиеся разряды (тарифные ставки), высокое мастерство и ученые степени.
  5. Компенсации за работу в ночное время, в опасных или вредных условиях.
  6. Выплаты за временные трудовые отношения и сезонный труд.
  7. МРОТ.
  8. Выплаты сотрудникам, работающим по совместительству или на неполной ставке.
  9. Пенсия (право на использование районного коэффициента при начислении пенсии сохраняется только в случае проживания на территории, для которой применяются подобные надбавки).

Не включаются в базу при начислении районного коэффициента следующие доходы:

  1. Отпускные (эти выплаты уже изначально рассчитываются по увеличенной базовой ставке с учетом имеющегося коэффициента).
  2. Разовые премии и выплата материальной помощи (если они носят временный характер).
  3. Командировочные (если работник не осуществляет трудовой деятельности в неблагоприятной местности).
  4. Процентные добавки за работу на Крайнем Севере и приравненным к нему территориях (районный коэффициент и северные добавки не влияют друг на друга, но изменяют один и тот же показатель оплаты).
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Величина коэффициента зависит от принадлежности к конкретной территории и назначается в следующих зонах РФ:

  • Южные регионы Восточной Сибири;
  • Дальневосточный регион;
  • Территории Крайнего Севера и приравненные к ним по статусу.

Районные коэффициенты в Российской Федерации в 2018 году

Актуальные районные коэффициенты на 2018 год отображены в таблице:

zakonguru.com

Северные коэффициенты и надбавки. Северный коэффициент к заработной плате как начисляется?

Жители многих регионов РФ получают зарплаты и пенсии, исчисленные при использовании северных коэффициентов и надбавок, вследствие чего величина соответствующих выплат может существенно превышать размер тех, что характеризуют деятельность граждан, к примеру, в средней полосе России или на юге страны. Каковы условия для получения данных компенсаций? Чем отличаются северные надбавки и коэффициенты?

В чем сущность и предназначение северных надбавок и коэффициентов?

Под рассматриваемыми доплатами принято понимать денежные компенсации, установленные для оплаты труда граждан, работающих в условиях Крайнего Севера, а также на приравненных к ним территориям. Соответствующие виды финансовой поддержки регламентируются положениями НК РФ, нормативных источников, принятых еще в СССР, а также подзаконных актов правительства РФ.

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Расчет накопительной части пенсии

Наряду с северными коэффициентами в целях повышения доходов граждан, работающих в холодном климате, применяются также районные надбавки. Во многих случаях те и другие доплаты начисляются одновременно. Если немного углубиться в историю, то можно обратить внимание на тот факт, что северные коэффициенты и надбавки были установлены законодательством СССР в 70-х годах — в целях привлечения на Север, на неосвоенные в значительной мере территории, молодых и квалифицированных специалистов.

Примечательно, что в РФ пока что не принято единого источника права, который бы регламентировал то, каким образом должны исчисляться и уплачиваться северные коэффициенты и надбавки. Основные нормативные акты, на основе которых назначаются соответствующие доплаты — те, что приняты в СССР.

Отличие коэффициентов от надбавок

Прежде чем рассматривать сущность такой компенсации, как северный коэффициент, как начисляется он, полезно будет изучить его основные отличия от надбавок. В чем они заключаются?

Прежде всего стоит отметить, что под северной надбавкой понимается сумма, исчисляемая в процентном выражении к зарплате человека. Она гарантируется законодательством только в том случае, если у человека есть достаточный стаж. Просто приехать Север или иную местность, где есть надбавки, и начать там работать недостаточно. Должно пройти определенное время. Далее в статье мы изучим подробнее то, каковы требования к стажу с точки зрения возможности получения северных надбавок.

Районный коэффициент на Севере исчисляется в целых или дополненных десятыми числах — на него зарплата человека умножается. Данная доплата, в свою очередь, гарантируется законодательством при любом стаже — достаточно начать работу на Севере. Можно отметить, что районные коэффициенты установлены не только для северных территорий, но и иных регионов, для которых характерен сложный климат. Далее в статье мы также изучим специфику соответствующих компенсаций подробнее.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

В некоторых случаях северные коэффициенты и надбавки регулируются региональными НПА, а также локальными нормами, действующими в конкретных организациях. Рассматриваемый вид финансовой поддержки призван компенсировать жителям Севера РФ сложные с точки зрения климата условия труда, требующие во многих случаях большей производительности, усилий и обуславливающие увеличенную нагрузку на организм работающего человека.

Выше мы отметили, что в СССР коэффициенты и надбавки устанавливались в целях привлечения на освоение Севера квалифицированных специалистов. Сегодня предназначение соответствующих доплат, в принципе, остается прежним.

Но есть также точка зрения, по которой гражданин, получающий северные коэффициенты и надбавки, сможет тратить их на более сбалансированное питание, а также использовать в целях организации поездок на оздоровительные курорты юга и иных регионов либо за границу — в период отпуска.

Условия начисления надбавок и коэффициентов

Изучим ряд важных нюансов, определяющих условия начисления рассматриваемых надбавок и коэффициентов. Прежде всего, следует отметить, что начисление северного коэффициента осуществляется по месту фактического расположения фирмы, в которой работает человек. То, где находится работодатель юридически, не имеет значения.

Так, вполне возможно, что головной офис компании находится в Средней полосе — в этом случае его сотрудники не будут получать надбавки, в то время как работники подразделений, расположенных на Севере, вправе рассчитывать на соответствующие компенсации. Если человек работает в регионах, где начисляется северный коэффициент, и тех, где данная преференция не предоставляется, попеременно — выплаты рассчитываются пропорционально времени нахождения сотрудника в том или ином населенном пункте.

Соответствующий коэффициент начисляется на весь размер зарплаты человека, а также прочие надбавки и положенные доплаты — например, за наличие класса, звания, длительного стажа, получение доступа к государственной тайне, особые условия работы.

Северный коэффициент следует, как мы отметили выше, отличать от надбавки, которая начисляется человеку за работу в сложных климатических условиях. их особенность в том, что рассчитываются они с учетом стажа работы сотрудника. При этом исчисление районного коэффициента может не иметь значения.

Источник: https://yurist-moscow.ru/severnyj-kojefficient-k-pensii/

Северные коэффициенты и надбавки. Северный коэффициент к заработной плате как начисляется? :

северный коэффициент к пенсии

Жители многих регионов РФ получают зарплаты и пенсии, исчисленные при использовании северных коэффициентов и надбавок, вследствие чего величина соответствующих выплат может существенно превышать размер тех, что характеризуют деятельность граждан, к примеру, в средней полосе России или на юге страны. Каковы условия для получения данных компенсаций? Чем отличаются северные надбавки и коэффициенты?

Башкирия Районный Коэффициент — Умный юрист

северный коэффициент к пенсии

  • 1 Районный коэффициент к заработной плате в 2019 году | размер в регионах
    • 1.1 РАЙОННЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ НЕПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТРАСЛЕЙ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ
    • 1.2 2. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,80:
    • 1.3 3. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,70:
    • 1.4 4. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,60:
    • 1.5 5. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,50:
    • 1.6 6. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,40:
    • 1.7 7. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,30:
    • 1.8 9. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,15:
  • 2 Районный коэффициент и правила его применения в регионах России в 2019 году
  • 3 Районный коэффициент по регионам России 2019 (таблица)
  • 4 Уральский Коэффициент В Башкирии 2019 Сколько Процентов
  • 5 Районный коэффициент по регионам россии таблица
  • 6 Районный коэффициент

Постановлением Правительства РФ от 17.04.

2006 N 216 определено, что впредь до установления размера районного коэффициента и порядка его применения для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, расчета повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, пенсий по государственному обеспечению, пособий, стипендий и компенсаций лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, при назначении указанным лицам страховых пенсий в соответствии со статьями 15 — 17 Федерального закона «О страховых пенсиях», а также при назначении указанным лицам и лицам, проживающим в районах с тяжелыми климатическими условиями, требующих дополнительных материальных и физиологических затрат проживающих там граждан, пенсий по государственному пенсионному обеспечению в соответствии со статьями 14 — 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» применяются районные коэффициенты к заработной плате, установленные решениями органов государственной власти СССР или федеральных органов государственной власти, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации применялись при увеличении размеров пенсий для граждан, проживавших в указанных районах и местностях, по состоянию на 31 декабря 2004 г., а также действовавший на указанную дату порядок их применения.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

РАЙОННЫЕ КОЭФФИЦИЕНТЫ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ НЕПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТРАСЛЕЙ В РАЙОНАХ КРАЙНЕГО СЕВЕРА И ПРИРАВНЕННЫХ К НИМ МЕСТНОСТЯХ

Острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря и острова Диксон);Республика Саха (Якутия) — местности, где расположены предприятия и стройки алмазодобывающей промышленности, на месторождениях «Айхал» и «Удачная», прииски «Депутатский» и «Кулар», Нижнеколымский район, поселок Усть-Куйга Усть-Янского района;Сахалинская область — Северо-Курильский, Курильский, Южно-Курильский районы ;———————————

Курильские острова.

Камчатская область — Алеутский район ;———————————

Командорские острова.

Чукотский автономный округ — вся территория автономного округа.

2. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,80:

Красноярский край — г. Норильск и подчиненные его администрации населенные пункты;
Мурманская область — г. Мурманск-140.

3. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,70:

Республика Саха (Якутия) — Ленский район (севернее 61 град. северной широты), г. Мирный и подчиненные его администрации населенные пункты; Магаданская область — вся территория области; Мурманская область — пгт. Туманный.

4. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,60:

Республика Коми — г.

Воркута и подчиненные его администрации населенные пункты;Республика Саха (Якутия) — Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Вилюйский, Жиганский, Кобяйский, Нюрбинский , Мирнинский, Момский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский (за исключением поселка Усть-Куйга) и Эвено-Бытантайский районы;———————————

Ранее Ленинский.

Таймырский (Долгано-Ненецкий) автономный округ — вся территория автономного округа;Эвенкийский автономный округ — северные части Эвенкийского автономного округа (севернее реки Нижняя Тунгуска);Красноярский край — Туруханский (севернее рек Нижняя Тунгуска и Турухан) район, местности, расположенные севернее Полярного круга (за исключением г. Норильска и подчиненных его администрации населенных пунктов), г. Игарка и подчиненные его администрации населенные пункты;Хабаровский край — Охотский район;Камчатская область — вся территория области (за исключением Алеутского района);Корякский автономный округ — вся территория автономного округа;

Сахалинская область — Ногликский, Охинский районы, г. Оха.

5. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,50:

Республика Коми — г.

Инта и подчиненные его администрации населенные пункты;Республика Саха (Якутия) — пгт. Кангалассы;Республика Тыва — Монгун — Тайгинский, Тоджинский, Кызылский (территория Шынаанской сельской администрации) районы;Ненецкий автономный округ — вся территория автономного округа;Тюменская область — Уватский район;Ханты-Мансийский автономный округ — северная часть автономного округа (севернее 60 град. северной широты);Ямало-Ненецкий автономный округ — вся территория автономного округа;

Томская область — Александровский, Верхнекетский, Каргасокский, Колпашевский, Парабельский и Чаинский районы, города Кедровый, Колпашево, Стрежевой.

6. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,40:

Республика Алтай — Кош-Агачский, Улаганский районы;Республика Карелия — Беломорский, Калевальский, Кемский, Лоухский районы, города Кемь и подчиненные его администрации населенные пункты, Костомукша;Республика Саха (Якутия) — вся территория республики, за исключением городов и районов, указанных в п. п.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

1, 3, 4, 5;Республика Тыва — вся территория республики, за исключением районов, указанных в п. 5;Приморский край — Кавалеровский район (пос. рудников Таежный и Тернистый);Хабаровский край — Аяно-Майский, Ванинский, Верхнебуреинский (севернее 51 град. северной широты), им. П.

Осипенко, Николаевский, Советско-Гаванский, Солнечный (Амгуньская и Дукинская сельские администрации), Тугуро-Чумиканский, Ульчский районы, города Николаевск-на-Амуре, Советская Гавань и подчиненные его администрации населенные пункты;Архангельская область — Лешуконский, Мезенский, Пинежский и Соловецкий районы, г.

Северодвинск и подчиненные его администрации населенные пункты;———————————

Соловецкие острова.

Мурманская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. п. 2, 3;
Сахалинская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. п. 1, 4.

7. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,30:

Республика Бурятия — Баунтовский, Муйский, Северо-Байкальский районы, г. Северобайкальск и подчиненные его администрации населенные пункты;Республика Карелия — Медвежьегорский, Муезерский, Пудожский и Сегежский районы, г.

Сегежа и подчиненные его администрации населенные пункты;Республика Коми — Ижемский, Печорский, Троицко-Печорский, Усть-Цилемский, Удорский районы, города Вуктыл и подчиненные его администрации населенные пункты, Сосногорск и подчиненные его администрации населенные пункты, Ухта и подчиненные его администрации населенные пункты, Усинск и подчиненные его администрации населенные пункты, Печора и подчиненные его администрации населенные пункты;Эвенкийский автономный округ — южные части Эвенкийского автономного округа (южнее реки Нижняя Тунгуска);Красноярский край — Богучанский, Енисейский, Кежемский, Мотыгинский, Северо-Енисейский, Туруханский (южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан) районы, города Енисейск и Лесосибирск и подчиненные его администрации населенные пункты;Амурская область — Зейский, Селемджинский, Тындинский (за исключением Муртыгитского сельсовета) районы, города Зея и Тында и подчиненные их администрациям населенные пункты;Иркутская область — Бодайбинский, Братский, Казачинско-Ленский, Катангский, Киренский, Мамско-Чуйский, Нижнеилимский, Усть-Илимский, Усть-Кутский районы, г. Братск и населенные пункты, подчиненные его администрации, города Бодайбо, Усть-Илимск, Усть-Кут;Читинская область — Каларский, Тунгиро-Олекминский и Тунгокоченский районы;Ханты-Мансийский автономный округ — южная часть автономного округа (южнее 60 град. северной широты);Томская область — Бакчарский, Кривошеинский, Молчановский, Тегульдетский районы.8. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,20:Республика Бурятия — Баргузинский, Курумканский, Окинский районы;Республика Коми — вся территория Республики Коми, за исключением районов, указанных в п. п. 4, 5, 7;Приморский край — Кавалеровский (за исключением пос. рудников Таежный и Тернистый), Красноармейский (пгт. Восток и Богуславецкая, Вострецовская, Дальнекутская, Измайлихинская, Мельничная, Рощинская, Таежненская сельские администрации), Ольгинский, Тернейский районы, г. Дальнегорск и населенные пункты, находившиеся в подчинении его администрации ранее ;———————————

ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Субсидии по оплате жкх как получить и кому они положены

Ранее Дальнегорский район.

Хабаровский край — Амурский (пгт. Эльбан и подчиненные его администрации населенные пункты, Ачанская, Вознесенская, Джуенская, Омминская, Падалинская сельские администрации), Верхнебуреинский (южнее 51 град.

северной широты), Комсомольский, Солнечный (за исключением Амгуньской и Дукинской сельских администраций) районы, города Амурск, Комсомольск-на-Амуре;Архангельская область — вся территория области, за исключением районов, указанных в п. 6;

Коми-Пермяцкий автономный округ — Гайнский, Косинский, Кочевский районы.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

9. Районы, где к заработной плате работников применяется коэффициент в размере 1,15:

Республика Карелия — вся территория республики, за исключением районов, указанных в п. п. 6, 7.

В некоторых регионах страны дополнительно устанавливаются местные районные коэффициенты, во избежание ошибок рекомендуем обращаться в Трудовую инспекцию по месту нахождения организации.

Источник: http://good-kino.ru/bashkiriya-rajonnyj-koefficient.html

Льготная северная пенсия и районные коэффициенты

северный коэффициент к пенсии

Огромные территории России богатые полезными ископаемыми лежат за Полярным Кругом. Для привлечения людей правительством России разработан целый ряд мер поддержки, и одной из самых действенных мер является льготная северная пенсия.

Как утверждает статистика, благодаря льготному выходу на пенсию удалось не только повысить приток людей в Сибирь и в Забайкалье, но и существенно улучшить уровень жизни пенсионеров в этих регионах.

В этой статье пойдет речь о том, как, когда и кому начисляется льготная северная пенсия. Помимо этого, в 2017 году были приняты некоторые изменения по северным коэффициентам, и это обязательно будет отражено в статье.

Что такое северная пенсия?

Северной пенсией называются льготные выплаты по старости, которые существенно превышают пенсии в остальных регионах России. Причем увеличение страховых выплат частично компенсируется регионом, где проживает пенсионер, а частично государством.

Практика показывает, что такая пенсия, как минимум на 30% выше, чем аналогичные выплаты в Центральных регионах России. Но обычно она еще выше, что и является решающим фактором переезда людей на Север.

Кто может претендовать на серверную пенсию?

Льготная пенсия северный стаж могут получить граждане, которые выполнили следующие требования.

Для женщин:

  • Должно исполниться 50 лет.
  • Минимальный трудовой стаж – 20 лет.
  • Стаж работы в районах Крайнего Севера – не менее 12 лет.

Помимо этого, женщина, проживающая на Крайнем Севере может претендовать на получение льготной пенсии, если, работая в особо жестких климатических условиях родила двоих и более детей.

Для мужчин:

  • Должно исполниться 55 лет.
  • Минимальный трудовой стаж – 20 лет.
  • Стаж работы в районах Крайнего Севера – не менее 15 лет.
Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Наиболее льготные условия получения северной пенсии имеют граждане России, которые работают рыбаками, оленеводами, охотниками или разводят пушных зверей. Этим людям необходимо достигнуть 50 лет (и мужчинам, и женщинам) и иметь стаж в 25 лет (мужчины) и в 20 лет (женщины).

Как правило, к этим гражданам относятся представители местных народностей (чукчи, эвенки и т.п.), которые родились и прожили на Крайнем Севере всю жизнь.

Но не стоит думать, что, лишь достигнув полного срока стажа (15 и 20 лет соответственно) можно рассчитывать на досрочный уход на пенсию. Начиная с 7,5 лет северного стажа можно подавать заявление на льготная северная пенсия.

Уход на пенсию рассчитывается по следующей таблице:

Количество северного стажа (лет) Возраст выхода на пенсию для мужчин (лет) Возраст выхода на пенсию для женщин (лет)
7,5 57,8 52,8
8 57,3 52,3
9 57 52
10 56,8 51,8
11 56,3 51,3
12 56 51
13 55,8 50,8
14 55,4 50,4
15 56 50

Что такое северный коэффициент?

Поскольку огромная территория России лежит за Полярным кругом, то на каждую область распространяется свой северный коэффициент, который зависит от тяжести климатических условий.

К примеру, на островах Северного Ледовитого Океана, Чукотки и Сахалинской области такой коэффициент равен 2 (то есть зарплата умножается на 2). На оставшихся северных территориях коэффициент колеблется от 1,8 до 1,15 в Карелии.

Пенсия северный коэффициент также учитывается при её расчете, но может быть снята, если пенсионер покинул регион с холодным климатом.

Особенности серверного стажа

Стаж работы на Крайнем Севере представляет собой разновидность льготного стажа, который влияет на получение льгот, региональных выплат и повышенной пенсии. Насчитывается такой стаж по особым правилам, которые устанавливаются правительством России и могут быть дополнены (в сторону увеличения) региональной властью. В северный стаж входит период работы и учебы на Крайнем Севере.

В свою очередь, в данный вид стажа не входят следующие виды деятельности:

  • Нахождение в декретном отпуске. При этом дородовое и послеродовое время оплачивается по больничным листам, а значит входит в северный стаж.
  • Увольнение по сокращение. Нахождение на бирже труда.
  • Короткие курсы (до двух месяцев) повышения классификации.
  • Срок срочной службы. При этом сверхсрочная служба входит в северный стаж.
  • Работа на неполный рабочий день.

Все остальные виды трудовой деятельности в регионах с суровым климатом входят в северный стаж, который будет влиять на количество пенсионных выплат.

Формула расчёта северной пенсии

Точно рассчитать будущие пенсионные выплаты можно по простой и понятной формуле:

СП=ИКхБ+ГВ,

где,

  • СП- северная пенсия.
  • ИК- индивидуальный коэффициент пенсионера (определяется количество пенсионных балов).
  • Б – стоимость пенсионного бала.
  • ГВ – гарантированная пенсия (зависит от северного коэффициента).

Какие документы необходимы для оформления права на льготная северная пенсия?

Для того, чтобы быстро оформить пенсию необходимо собрать следующие документы:

  • Документ, удостоверяющий личность.
  • Заверенную у нотариуса копию трудовой книжки с обязательными записями о трудовой деятельности на Крайнем Севере.
  • . Страховой номер индивидуального лицевого счёта
  • Необходимые документы работодателя, подтверждающая работу на Крайнем Севере.
  • Заявление о назначении пенсионных выплат, оформленные по форме.

Кроме того, работники пенсионного фонда могут потребовать и другие документы, которые подтверждают северный стаж. Как правило, комплект документов может меняться в зависимости от региона, где происходит оформление льготная северная пенсия.

Источник: https://severpens.ru/lgotnay-severnaya-pensiya-i-rajonnye-koefficienty/

Районный коэффициент при расчете пенсии

северный коэффициент к пенсии

Каждый из регионов России имеет собственный уровень жизни и отличается чаще всего из-за климатических условий. Поэтому в целях уравнять доход российских граждан, трудящихся в сложных климатических и опасных технических районах: вводятся районные коэффициенты заработной платы.

Это регулируется Трудовым кодексом РФ, где в статье 146 ч. 3 и статье 148 указаны все причины и инструкции по начислению коэффициента. Простыми словам, для работающего человека районный коэффициент – это постоянная доплата за проживание и работу в негативных для жизни условиях.

В зависимости от статуса территории региона России, районный коэффициент 2017 года имеет свои значительные различия. Выполняется эта норма для людей, которые получают зарплату: военные, пенсионеры, лица, проживающие на социальном обеспечении страны или социального ведомства и люди с трудовыми договорами от работодателей. При условии, что они там живут на постоянной основе, либо являются трудоустроенными коренными жителями.

Определение коэффициента

Определяет вычисление районного коэффициента в соответствие с местонахождением возле определенной климатической территории.

Самый большой коэффициент предоставляется жителям, которые живут у акватории Северного Ледовитого океана, особенно береговой линии и морей, сопряженных рядом с ним, Территория Чукотки и Якутии предоставляет работающим гражданам двукратное увеличение оклада на 200%.

А в основном европейские территории Российской Федерации, находящиеся в северной части имеют  районный территориальный коэффициент в объеме умножения на 1.15 – 1.4 для увеличения оклада.

В расчет коэффициента учитывается сложность климатических условий, вероятные погодные условия, которые могут мешать нормальной работе, уровень развития транспортной инфраструктуры, дорожного покрытия и электронного развития региона, экологическая ситуация, фон окружающей среды и  другие факторы природы, которые способны определенно влиять на выполнение работы.

Устанавливаются коэффициенты не на федеральном уровне страной, а самостоятельно субъектами трудоустройства на территории, находящихся на Крайнем Севере и прилегающих к нему территориальных субъектов.

Выплаты, на которые применяется районный коэффициент

Предыдущий закон, прописанный Трудовым кодексом от Российского законодателя указывает, какие типы выплат могут подвергаться пересчету на коэффициент и согласно каким инструкциям проводится данная процедура. Так, он применяется для:

  • Заработную плату, выплачиваемая лицу при вступлении на должность.
  • Выплата к полученной ранее заработной плате, накопленной за непрерывную рабочую деятельность (иными словами называется выслугой лет).
  • В установленном законе прописана вся инструкция и информация о надбавках по положению касательно их разряда, степени и класса профессии.
  • Компенсация за полученные плохие и возникшие или вероятные опасные условия труда. Ночные условия трудового дня также входят в эту категорию.
  • Тринадцатая зарплата – годовое поощрение за результаты работы.
  • Сезонный труд не имеет отличий от временного, поэтому входит в эту же категорию.
  • Временная нетрудоспособность не повлияет на получение районного коэффициента, но при этом необходимо наличие «больничного листа» из диспансера или больничной установы, подтверждающей вашу болезнь.
  • Здесь учитывается компенсация за работу на неполной ставке.
  • Также в расчет входит работа по совместительству, когда сочетается две работы.

В разряд исключений входят выплаты, которые нельзя изменять множителем:

  • Отпускные выплаты от работодателя – они являются уже измененными собственными коэффициентами, но ваш трудоустройщик вправе добавить для отпуска умножение на нужные проценты.
  • Разовый характер выплаты. В этот отдел входят награждение денежной премией и предоставление материальной помощи за определенные заслуги перед работодателем.
  • Работа в северных краях за свои сложности имеет свою процентную надбавку, указанную законом. Коэффициент в зависимости от территории и процент надбавки значительно меняют размер оплаты вашего труда, но не корректируют материальное количество выплаты друг другом.

Территориальный коэффициент выражает свое влияние путем изменения количества суммы. Вся документация фиксируется бухгалтером с учетом всех изменений в процентом виде. Этот же процент умножается во МРОТ.

Значительную роль коэффициент играет в формировании пенсии. Вне зависимости от того, что зарплатный фонд выплачивается в соответствии с умноженным процентом, коэффициент действует и на пенсионные выплаты и пособия. Главное условие – проживание лица на данной территории. Если произойдет смена жительства – коэффициент будет снижен, либо отменится.

Порядок коэффициента для военных включает в себя смену регионов во время прохождения военной службы в военной части или на специальном задании: пустыня, высокогорье, засушливые регионы страны. Также, за сохранность и сбережение тайны государства идет доплата.

Северные надбавки

Работники, которые перевелись и осуществляют свою работу в условиях Крайнего Севера и северных регионов, получают повышенную в значительных объемах оплату, умноженную на районный коэффициент территории, где вы находитесь (город, пгт, район, республика).

Подобная норма четко прописана и указана в Трудовом Кодексе, который написан главными законодателями Российской Федерации в статье 317.

К сожалению, законодательная российская база в современном мире не создала себе новых стандартов по вычислению и добавлению северных надбавок, поэтому используется древний приказ еще советских времен 1990 года от тогдашнего Министерства труда под No 2. Он указывает процедуру и инструкцию по расчету показателя районного коэффициента.

Схема организации расчета полученного заработка состоит из добавления региональной процентной надбавки по отношению к окладу. Сотрудники работающие в организации, где ведут работу в регионах и отдельных территориальных районах (допустим, как Кировская область получает только в определенных трех районах плюс к полученному доходу из-за условий работы), получают начисление.

Независимо от места работы, начальный процент надбавки составляет 10%. Такая ставка длится в течении полгода рабочей деятельности трудящегося.

Если человек продолжает и дальше выполнять работу, то через каждые прошедшие полгода, он имеет возможность к полученным процентам обнаружить прибавку еще 10%, но это не произойдет до тех пор, пока не получит специальный показатель по приказу от Министерства труда.

В соответствии с полученной инструкцией, в делах молодежи Трудовой Кодекс РФ выделяет лиц с возрастом до 30 лет (молодых людей).

Если человек входит в данный возрастной промежуток, то это молодой по возрасту человек и его надбавка будет составлять в северных краях до 20%.

Воспользоваться данным условием могут все желающие, которые достигли 5-летнего проживания в условиях Крайнего Севера, то есть данное право предоставляется для коренных жителей региона и тех, кто приехал и проживает период 5 лет.

Зависимость коэффициента от региона России

  • 2.0 – предоставляется людям, работающим на островах в Северно Ледовитом океане и примыкающим к нему морей, кроме Белого и в качестве исключения идет остров Диксон; в Якутии на территории Сахи, где находятся алмазодобывающие предприятия и стройки (месторождения «Удачная» и «Айхал», прииски шахт «Кулар» и «Депутатский»); район Нижней Колымы, Усть-Янский район с поселком Усть-Куйга. Сахалин – район Северный, Курильский и Южно-Курильский в паре с Курильскими островами. В данный список также входят Командорские острова, вся территория Чукотского округа и Алеутский район Командорских островов.
  • 1.8 – города Мурманск и Норильск.
  • 1.7 – Якутия (Ленский район Республики Саха и город Мирный), вся Магаданская область, пгт. Туманный в Мурманской области.
  • 1.6 – Воркута в Республике Коми, Туруханский район Красноярского края, Якутия (районы: Абыйский, Эвено-Бытантайский, Булунский, Момский, Усть-Янский, Аллаиховский, Оленекский, Сунтарский, Анабарский, Топмонский, Верхневилюйский, Среднеколымский, Верхнеколымский, Оймяконский, Верхоянский, Нюрбинский, Жиганский, Мирнинский, Кобяйский); Охотский район Хабаровского края, вся Камчатская область, за исключениеп Алеутского района, Северная часть Эвенкийского округа; вся Долгано-Ненецкая территория округа; город Оха и прилегающие Охинский и Ногликский районы Сахалина.
  • 1.5 – вся территория Ямало-Ненецкого и Ненецкого автономных округов, Уватский район Тюменской области; город Инта Республики Коми; в Тывской Республике Кызылский, Монгунский, Тоджинский и Тайгинский районы; Томская область (Стрежевой, Верхнекетский, Парабельский, Александровский, Колпашевский и Каргасокский районы и такие города как Стережевой, Кедровый и Колпашево).
  • 1.4 – Алтайская Республика (Улаганский и Кош-Агачский районы); в Республике Тыва все города, кроме указанных в ставке 1.5; Республика Карелия (Лоухский, Калевальский, Беломорский и Кемский районы); Приморский округ – Кавалеровский район; Северодвинск; Соловецкий, Лешуконский, Мезенский и Пинежский районы Архангельской области; Хабаровский регион (Ульчский, Ванинский, Солнечный, Верхнебуреинский, Тугуро-Чумиканский, Аяно-Майский районы и города Советская Гавань).
  • 1.3 – Ижемский, Удорский, Печорский, Усть-Цилемский, Троиско-Печорские районы в Республике Коми; Красноярская территория (Енисейский, Туруханский, Мотыгинский, Богучанский, Кежемский и Северо-Енисейский районы); Карельская Республика (Сегежский, Медвежегорский, Пудожский, Ижемский районы); Эвенкийский край; Иркутская область (Братский, Усть-Илимский, Бодабийский, Усть-Кутский, Катангский, Мамско-Чуский, Киренский, Казачинско-Ленский районы), Бакчарский, Тельгульдетский, Кривошеинский, Молчановский районы Томской области.
  • 1.2 – в Республике Бурятии – Окинский, Баргузинскй и Курумканский районы; Хабаровский край (Амурский, Джуенская, Паддалинская, Вознесенская, Омминская и Верхнебуреинская населенные пункты); Приморский край (администрация Рощинская, Богуславецкая, Кавалеровский, Таежненская, Дальнейгорская, Вострецовская, Измайлихинская, Ольгинская); вся территория Республики Коми, незатронутая в предыдущих пунктах; территория Архангельской области кроме Гайнского, Кочевского и Косинского районов.
  • 1.15 – вся территория Республики Карелии.
ЭТО ИНТЕРЕСНО:  Служба в армии входит в стаж для больничного

Заключение

Законодатель учел абсолютно все сложности российского климата и особенности трудовых условий в особенно сложных регионах. В создании закона, законодателем учитывались не только климатические, но и экономические особенности каждого из районов каждого края, отдельной области или республики. Благодаря подобному механизму, создается система поощрений и компенсаций для лиц, которые проживают или начали вести трудовую деятельность на данной территории.

В механизм входит:

  • Гарантии коэффициентов, с возможными механизмами повышения ставки и выплат полученной суммы.
  • Подобные выплаты идут во все виды отчислений от работодателя: регулярные и обязательные для сотрудников.
  • Выплаты, которые определяются в средние показатели труда не входят в их сумму, однако работодатель может решать вопрос, связанный с начислением районного коэффициента в отпускные деньги.
  • Молодой специалист, попав в Северные края может увеличивать свою надбавку постепенно 10% каждые полгода;
  • В зависимости от профильного ведомства, данные могут применяться к военным, попадающим в сложные климатические условия.

Законы, регулирующие коэффициенты

  1. Статьи Трудового Кодекса Российской Федерации 146, 148 и 317;
  2. Приказ No2 1990 года от Министерства Труда, который действует и сегодня.

Источник: https://xn--b1afjogehs6jf.xn--p1ai/%D1%80%D0%B0%D0%B9%D0%BE%D0%BD%D0%BD%D1%8B%D0%B9-%D0%BA%D0%BE%D1%8D%D1%84%D1%84%D0%B8%D1%86%D0%B8%D0%B5%D0%BD%D1%82-%D0%BF%D1%80%D0%B8-%D1%80%D0%B0%D1%81%D1%87%D0%B5%D1%82%D0%B5-%D0%BF%D0%B5%D0%BD/

Северные надбавки к пенсии в 2019 году: таблица с размерами

северный коэффициент к пенсии

Пенсионерам, имеющим стаж работы в районах Крайнего Севера или местностях к ним приравненных (МКС) и/или проживают в этих регионах, в 2019 году будет выплачиваться повышенная фиксированная выплата к пенсии. Новый пенсионный закон сохраняет это право и после 1 января 2019 года! Но какой будет эта доплата? Расскажем об этом и приведем таблицу с новыми размерами.

Кому в 2019 году полагаются «северные надбавки»

Получить в 2019 году доплату к пенсии за работу в северных районах могут лица, получающие пенсию по старости либо инвалидности, имеющие:

  • не менее 15 лет работы в районах КС и не менее 25/20 лет общего стажа (мужчины/женщины соответственно). Прибавка им назначается в размере 50% от фиксированной выплаты.
  • не менее 20 лет работы в МКС и не менее 25/20 лет общего стажа. Надбавка –  30% от фиксированной выплаты.

Напомним, что фиксированная выплата — это часть суммы пенсионного обеспечения гражданина, которая устанавливается к страховой пенсии (по старости, инвалидности). Она представляет собой фиксированную величину, устанавливаемую государством и независящую от суммы уплаченных страховых взносов.

Новые размеры надбавок к “северной пенсии” в 2019 году

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2019 году будет увеличен на 7,05%. В результате такой индексации с 1 января 2019 г. величина фиксированной выплаты составит 5334,19 руб. (т.е. будет увеличена на 351,29 руб.).

Зная это значение, можно рассчитать остальные надбавки «северянам» и привести таблицу с размерами пенсионный выплат в 2019 году .Заметим, что размер доплаты рассчитан  в зависимости возраста и наличия иждивенцев.

Количество иждивенцев Вид страховой пенсии
по старости по инвалидности
до 80 лет после 80 лет 1 гр. 2 гр. 3 гр.
Для работников в районах Крайнего Севера
нет 8001,28 16002,57 16002,57 8001,28 4000,63
1 10668,37 18669,66 18669,66 10668,37 6667,72
2 13335,46 21336,75 21336,75 13335,46 9334,83
3 16002,57 24003,85 24003,85 16002,57 12001,92
Для работников в районах, приравненных к КС
нет 6934,45 13868,89 13868,89 6934,45 3467,22
1 9245,92 16180,37 16180,37 9245,92 5778,69
2 11557,4 18491,85 18491,85 11557,4 8090,18
3 13868,89 20803,33 20803,33 13868,89 10401,66

Не запутайтесь!

В таблице выше приведены размеры фиксированных выплат для «северян». Для «обычных» пенсионеров эти размеры ниже.

Источник: https://buhguru.com/pensiya/severnye-nadbavki-k-pensii-2019-tablitsa.html

В каких случаях при начислении пенсии применяют северный коэффициент

северный коэффициент к пенсии

Как используется районный коэффициент при расчете пенсии На основании действующего законодательства, районный коэффициент увеличивает фиксированную выплату к страховой пенсии. Таким образом, оформить пенсионную выплату с учетом повышающего коэффициента могут граждане, которым назначена трудовая пенсия по старости.

Формула расчета пенсии с районным коэффициентом Для определения размера выплаты пенсии с учетом районного коэффициента применяется следующая формула: СтрПенс = ПенсБ * СтПенсБ + ФиксВыпл * РайонКоэфф, где СтрПенс – ежемесячная выплата страховой пенсии, назначаемая гражданам по достижению общеустановленного пенсионного возраста, при наличии необходимого стажа и ИПК;ПенсБ – показатель ИПК.

Пенсии в 2018 году

К примеру, о назначении пенсионного пособия, о пересмотре его размеров, об изменении варианта доставки денежных средств. Также допускается подача отдельной формы заявления. Право на оформление фиксированной выплаты повышенного типа подтверждается каждый год. Для этого получателю следует обратиться в ПФР или МФЦ по месту своего жительства и подать заявку до окончания срока установленной выплаты.

Например, гражданин обратился с заявкой о назначении пособия в июне 2016 года, значит, в следующий раз факт своего проживания необходимо будет подтвердить в любое время до конца мая 2017 года, то есть до истечения 12 месяцев с момента назначения выплаты.

Реклама Следует заметить, что прохождение процедуры подтверждения фактического места жительства требуется лишь от пенсионеров, получающих пенсионное пособие через кредитную организацию.

Начисление пенсии по северному стажу

Важно Сегодня предназначение соответствующих доплат, в принципе, остается прежним. Но есть также точка зрения, по которой гражданин, получающий северные коэффициенты и надбавки, сможет тратить их на более сбалансированное питание, а также использовать в целях организации поездок на оздоровительные курорты юга и иных регионов либо за границу — в период отпуска.

Условия начисления надбавок и коэффициентов Изучим ряд важных нюансов, определяющих условия начисления рассматриваемых надбавок и коэффициентов.
Прежде всего, следует отметить, что начисление северного коэффициента осуществляется по месту фактического расположения фирмы, в которой работает человек. То, где находится работодатель юридически, не имеет значения.

Социальный фактор

Внимание При этом срок выхода на пенсию составляет, соответственно, 55 и 50 лет. Общий стаж должен быть не меньше 25 и 20 лет. В областях, которые приравнены к Крайнему Северу, один год равен девяти месяцам работы непосредственно в суровых климатических условиях.

После 6,7 лет стажа на КС каждый следующий трудовой год снижает срок выхода на пенсию на четыре месяца. В результате эти люди прекращают обязательную рабочую деятельность намного раньше. Что нужно для начисления северной пенсии? При расчете пенсии учитывается только фактический календарный северный стаж для пенсии.

Период нахождения на бирже труда не учитывается. Так же, как и неполный рабочий день.

За исключением тех случаев, когда человек трудился одновременно в двух организациях. В стаж входит декретный отпуск (как до родов, так и после них).

Районный коэффициент

Печора и подчиненные его администрации населенные пунктыКрасноярский край:

  • Эвенкийский автономный округ (южнее реки Нижняя Тунгуска)
  • Богучанский район
  • Енисейский район
  • Кежемский район
  • Мотыгинский район
  • Северо-Енисейский район
  • Туруханский район (южнее рек Нижняя Тунгуска и Турухан)
  • г. Енисейск
  • г. Лесосибирск и подчиненные его администрации населенные пункты

Амурская область:

  • Зейский район
  • Селемджинский район
  • Тындинский район (за исключением Муртыгитского сельсовета)
  • г. Зея и подчиненные его администрации населенные пункты
  • г.

Как формируется северная пенсия

Шаг 4. Ежегодное подтверждение места проживания.Право на расчет пенсии с учетом повышающего коэффициента сохраняется за гражданином лишь при условии ежегодного подтверждения места проживания (пребывания) на территории особого региона.

Северная пенсия: общие вопросы по начислению

Соответственно последним поправкам к закону, право на «северные» имеют не только пенсионеры, но и граждане, которые официально зарегистрированы на территориях Крайнего Севера или приравненных к нему областей и городов. Это же относится и к людям, оформленным на временное пребывание. А также и граждан, постоянно проживающих на Крайнем Севере и приравненных к нему территориях.

Причем даже в случаях, если при этом не имеют официальной регистрации жительства. В Пенсионном фонде рассматриваются все обращения, которые содержат информацию о проживании заявителя. Фиксированная северная пенсия обязана подтверждаться ежегодно.

Для этого получатель выплаты должен обратиться в Пенсионный фонд или Многофункциональный центр по месту жительства. Заполняется заявление до окончания срока пособия.

Семейный консультант

Календарные дни декретных отпусков для женщин зачисляются в стаж. Подходят под это правило и случаи, когда человек работал на неполных ставках, но на двух работах одновременно. Для вахтовиков в стаж входит не только период работы, но и отпуска между ней.

Поэтому им тоже должна начисляться северная пенсия. Военнослужащие могут получать одновременно служебную и трудовую выплаты. Причем пенсионерам полагается дополнительная надбавка за выслугу после двадцати лет. Плюс три процента от пособия, которое начисляется ежегодно за стаж свыше 20 лет.

Изменения в законодательстве от 2016 г. о северных пенсиях По закону, граждане, живущие в северных районах, имеют право на повышенную пенсию. Размер пособия определяется регионом проживания, имеющим собственный коэффициент.

Северная пенсия

Преимущественно они предусматривали льготное исчисление стажа работы 1 к 1,5 и уменьшение возраста выхода на пенсию на 5 лет. С введением в действие закона «О трудовых пенсиях» в 2002 году, эта часть пенсионного законодательства была приведена в относительно стройную систему. Право на северную пенсию Право на установление пенсии имеют граждане, отработавшие в районах Крайнего Севера 15 календарных лет.

Если работа протекала в местностях, приравненных к указанным районам, то производится расчет: каждый год стажа считается за 9 месяцев работы в условиях Крайнего Севера. Таким образом, стажа в приравненных районах для приобретения права, требуется 20 лет.При наличии «северного» стажа пенсионный возраст для мужчин установлен в 55 лет, для женщин – в 50 лет. При наличии не менее половины требуемого стажа, пенсионный возраст уменьшается пропорционально выработанному стажу.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 653-60-72 доб. 987 (Москва)

+7 (812) 426-14-07 доб. 133 (Санкт-Петербург)

+8 (800) 500-27-29 доб. 652 (Регионы)

Это быстро и бесплатно!

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Расчет алиментов с ип

Закрыть